Électromécanicien h/f

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ?

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ?

Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique.

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique !


Description du poste

Au sein de notre région Est, et plus particulièrement pour notre territoire Champagne-Ardenne, nous recherchons un Electromécanicien F/H.

Vous serez rattaché àNicolas le conducteur de travauxet interviendrez au sein du service Marne Est. Le service s’inscrit au sein du Territoire Champagne-Ardenne qui regroupe 45 contrats en Alimentation d’Eau Potable et 21 contrats Assainissement, desservant en eau et assainissement environ 250 communes.

Le poste est basé dans la Marne, à Châlons-En-Champagne.Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur le département.

En tant qu’Électromécanicien vous aurez à gérer les missions suivantes au quotidien :

* • Installation de réseaux électriques et électroniques : Pose, raccordement et mise en service de câblages électriques et systèmes électroniques

* • Montage d'équipements : Installation d'armoires électriques et de coffrets de distribution

* • Motorisation : Mise en place et paramétrage de systèmes de motorisation (moteurs, variateurs, automatismes)

* • Télégestion : Installation et configuration de systèmes de télésurveillance et de pilotage à distance

* • Mise en service : Tests, réglages et validation du bon fonctionnement des installations

* • Maintenance préventive : Contrôles et entretien des équipements installés

Au travers de votre activité, vous respectez strictement les consignes de sécurité et vous vous inscrivez dans les démarches «qualité» en vigueur.


Qualifications

Vos atouts pour réussir:

* • Formation en électrotechnique, électromécanique, automatisme ou équivalent

* • Expérience en installation électrique et automatismes

* • Maîtrise des systèmes de télégestion et supervision

* • Jeune diplômé accepté

* • Permis B obligatoire

* • Autonomie, rigueur et sens des responsabilités

* • Capacité à travailler en équipe


Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

* De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle

* Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international

* Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle

* Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

* Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

* Chez Veolia nous sommes engagés pour l’égalité des chances, nous valorisons la diversité des profils et des parcours

Chez Veolia vous apprécierez :

Une politique de rémunération complète et attractive :

* • Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses

* • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans

* • Une astreinte rémunérée

* • Une indemnité déjeuner ou tickets restaurants

* • Une prime d’eau

* • Un intéressement et une participation

* • Un plan d’épargne entreprise avantageux

* • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs :

* 36 jours de congés

Une facilitation des modes de transport :

* • Un véhicule de service mis à disposition

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

#J-18808-Ljbffr