Type de Contrat
Cdd – 4 à 5 mois
Date de début
Dès que possible
A propos de l’opportunité
Au sein du département RH de Montmorency (12 personnes), nous recherchons un/e chargé/e de formation H/F expérimenté/e dans le cadre d’un remplacement temporaire et partiel de congé maternité.
La partie formation
* Assurer le bon déploiement du plan de développement des compétences 2026
* Choix des organismes et des sessions
* Partage avec les managers et les collaborateurs (programmes, dates de session…)
* Relations avec les OPCO pour les demandes de prises en charge
* Réaliser des tableaux de bords, indicateurs de suivi du plan de formation
La partie projet
* Assurer le suivi de la campagne de recrutement des alternants et stagiaires en lien avec les HRBP
* En cas d’audit, fournir les documents qualité si nécessaire
Profil recherché
* Formation en RH (Bac+5)
* Une expérience dans le domaine de la formation est indispensable
* Rigueur, réactivité et sens du service client sont des qualités essentielles pour réussir cette mission
* Capacité à échanger avec les managers et les collaborateurs
* Maîtrise des outils informatiques (Excel, Smartsheet), compétences analytiques pour l’interprétation des données
#J-18808-Ljbffr
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