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Gestionnaire de flux comptable

CDI
Carrefour
gestionnaire de flux
Publiée le 2 mai
Description de l'offre

Vos Missions Au sein du CSP Facturation, le collaborateur a pour principales missions de suivre le processus de facturation de l’activité Club Pro Franchise. Les missions : ● Maîtriser le processus facturation de bout en bout afin d’être le référent vis-à-vis des franchisés. ● Avoir une connaissance de la réglementation juridique et fiscale sur la facturation et en assurer une veille permanente. ● Garantir le respect des conditions contractuelles dans le cadre de la facturation en lien avec les équipes opérationnelles et le service juridique. ● Adopter une démarche d’amélioration continue sur un processus en cours de création afin de l’optimiser et de l’industrialiser. ● Participer à la rédaction des expressions de besoins pour les évolutions actées par la direction OtoC. ● Représenter les intérêts du CSP Facturation lors des comités pour faire évoluer les outils. ● Participer aux recettes métiers dans le cadre des projets / évolutions. ● Mettre en place des indicateurs de production et de performance (KPI) et en assurer le suivi pour un pilotage efficace de l’activité. ● Gérer et animer la relation entre les différents interlocuteurs suivants : Les franchisés Les cabinets comptables Les opérationnels Les équipes techniques Votre profil Formation/expérience professionnelle De formation BAC2 minimum en filière comptabilité / gestion / finance, vous avez idéalement une bonne expérience ou avez effectué un contrat d’apprentissage sur un poste similaire. Compétences techniques/métiers Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word,Power Point, Google Workspace, ). Vous avez une bonne connaissance des processus administratifs et comptables. Savoirs-être La tenue de ce poste nécessite des qualités d’animation, une écoute active et un bon relationnel. Des capacités d’analyse et de précision seront nécessaires afin de résoudre des problèmes complexes et d’en partager la solution de manière synthétique. Une appétence pour le changement et l’innovation est recommandée. Informations complémentaires : Contrat : CDD 12 mois Lieu : Mondeville (14) Intéressement/participation Possibilité de bénéficier d’un jour de télétravail après 6 mois d’ancienneté Mutuelle/prévoyance Remboursement des frais de transport à hauteur de 50% 10% de remise sur achats avec la carte Pass Carrefour s’engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant une solution gratuite pour faire du sport : EGYM Wellpass

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