Vos mission seront :
A/ Comptabilité :
– Comptabilité générale, Enregistrement des opérations comptables
– Etablissement des factures, Gestion de la comptabilité fournisseurs / clients
– Ouverture de compte clients et fournisseurs
– Relance et recouvrement, enregistrement des paiements, gestion des prélèvements SEPA
– Comptabilisation de toutes les charges et gestion de notes de frais
– Gestion de trésorerie
– Réconciliation bancaire
– Déclarations sociales et fiscales
– Etablissement du Budget en relation avec la direction générale
– Suivi du budget
– Clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle
– Comptabilisation des immobilisations, calcul des dotations
– Etablissement de l’intégration fiscale
– Etablissement des liasses fiscales et annexes
– Relation avec commissaire aux comptes et auditeur
– Traitement des opérations fiscales (TVA, URSSAF, IS, TVTS.)
– Contribution à la mise en place des procédures internes
– Force de proposition sur des procédures à mettre en place
– Acteur des mises en place des procédures
– Participer aux inventaires et en être le garant
– Reporting régulier à la Direction
B/ Gestion administrative :
– Gestion de divers contrats (contrat de location, d’assurance et d’autres contrats avec les fournisseurs)
– Gestion des prestataires extérieurs (assurance, locaux, banque, téléphones, voitures, électricité, sécurité, .)
– Assurance auto et locaux : Gestion et suivi des sinistres
– Coordination avec les conseils juridiques (en particulier suivi contentieux clients et fournisseurs) en lien avec les équipes opérationnelles
– Coordination de la mise en place des contrats mutuelles
– Déclarations diverses de CA aux groupements et mise sur le marché matériels
– Distribution du courrier
– Gestion de l’archivage
Salaire prévisionnel 45-50 K annuel pour 39h hebdomadaire + tickets restaurant 10€/j prise en charge société 55% + mutuelle familiale + prévoyance.
***L’utilisation de SAP serait un plus***
#J-18808-Ljbffr
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