Description du poste
Dans le cadre de l'accueil des patients, L'UGECAM recrute un(e) Infirmier(e), en Contrat à Durée Déterminée, pour intégrer notre unité de Gériatrie.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire :
1. Réaliser les soins infirmiers relevant de votre rôle : protéger, maintenir, restaurer, promouvoir la santé des patients en collaboration avec les aides-soignants dans le respect du cadre législatif, notamment à travers l'éducation thérapeutique ;
2. Exécuter les prescriptions médicales et/ou les procédures en place ; les soins préventifs, curatifs et palliatifs de nature technique, relationnelle et éducative ;
3. Assurer la bonne utilisation et la gestion du dossier de soins ;
4. Garantir la continuité des soins par la communication et l'information lors des transmissions orales et écrites ;
5. Participer aux échanges avec les différents intervenants médicaux et paramédicaux d'une façon efficiente, notamment des staffs pluridisciplinaires ;
6. Informer, écouter et soutenir les usagers dans leur projet thérapeutique
7. Participer à l'accueil et à l'encadrement des étudiants en stage.
Profil recherché
Vos compétences
8. Vous disposez d'une bonne communication et relation de confiance.
9. Vous faites preuve de rigueur, réactivité, polyvalence, disponibilité et sens des responsabilités.
10. Vous aimez le travail en équipe.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, l'UGECAM s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Votre formation
11. Diplôme d'Infirmier(e) obligatoire.
Informations complémentaires
12. Rémunération brute mensuelle à de partir € pour un temps plein + SEGUR 1 et 2 équivalant à environ € brut mensuel pour un temps plein sous la Convention collective UCANSS de niveau 6EA - Coefficient .
13. Localisation : Concarneau.
14. Contrat : CDD - A temps complet, possibilité temps partiel
15. Rythme : 9 jours travaillés par quinzaine, 1 week-end travaillé sur 2
Nos avantages :
16. Pas d'horaires de coupe (hors protocole d'absentéisme)
17. 2 repos hebdomadaires consécutifs par semaine et 1 repos compensateur en plus toutes les 2 semaines
18. Une restauration sur place avec tarif préférentiel, soit de 2,75 euros
19. Services à taille humaine : un management de proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre soignants …
Vous recherchez du sens sur vos missions et vous souhaitez vous épanouir au sein d'un Etablissement engagé et porteur de valeurs humaines ? Alors, n'hésitez plus et venez rejoindre nos équipes.
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