Conseiller en gestion de patrimoine f/h

Conseiller en Gestion de Patrimoine F/H, Île-de-France

Localisation : Île-de-France, France

Présentation de l'entreprise : Créée en [année], notre client est aujourd'hui une référence en conseil et distribution de solutions de gestion de patrimoine. Leur offre diversifiée couvre l'épargne, les placements financiers, l'immobilier, la défiscalisation, la retraite et la prévoyance. Leur objectif est de permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance, en proposant une gestion patrimoniale accessible à tous. Leur ambition est d'accompagner les particuliers, professions libérales et chefs d'entreprise à chaque étape de leur vie. Leur force réside dans un réseau unique de conseillers patrimoniaux et de 50 managers, soutenus par une organisation dédiée.


Descriptif du poste :

Vous souhaitez :

* Être acteur de votre carrière ?
* Trouver un équilibre entre vie personnelle et professionnelle ?
* Faire partie d'un collectif ?

Rejoignez l’équipe commerciale en secteur Paris/IDF. Vos missions seront :

* Accompagner vos clients particuliers et professionnels tout au long de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées dans les domaines de l’assurance vie, la retraite, la prévoyance et l’immobilier.
* Réaliser un bilan patrimonial exhaustif, en adoptant une approche globale de leur situation financière, juridique, fiscale, familiale et professionnelle.
* Identifier leurs priorités : dynamisation de l’épargne, optimisation fiscale, investissement immobilier, transmission patrimoniale, protection, préparation à la retraite.
* Proposer des solutions patrimoniales chiffrées et argumentées.


Profil recherché :

Pour réussir, vous devrez :

* Détenir un portefeuille clients d'au moins [nombre] contacts (aucun portefeuille à acheter).
* Suivre une formation initiale de 5 semaines et une formation continue.
* Bénéficier d’un soutien dans l’organisation d’événements patrimoniaux.
* Disposer d’une hotline juridique et fiscale, ainsi que d’un support marketing.
* Participer à des challenges avec des récompenses (voyages, primes).


Rémunération :

Le système de rémunération est basé sur une commission encourageante, variable selon le type de produits, l’acquisition client et la satisfaction. Des primes trimestrielles sont également prévues. La formation est entièrement prise en charge. La rémunération n’est pas plafonnée : primes de 0,5% à 3% du chiffre d’affaires, avec une moyenne de 40K€ la première année et 81K€ à 5 ans.


Profil idéal :

* Esprit entrepreneurial
* Expérience en assurance, banque, immobilier ou courtage (préférée)
* Véhiculé
* Réseau professionnel actif
* Utilisation de tablettes, signature électronique
* Organisation personnelle, autonomie
* Intérêt pour la déontologie, confidentialité, conseil personnalisé

Si vous êtes énergique, motivé à fidéliser et développer un portefeuille, ce défi est pour vous. Rejoignez Réseau Talents, un cabinet de recrutement passionné par les relations humaines, basé sur l’Excellence, l’Authenticité, le Plaisir et la Transparence.

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