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Responsable acquisition & e-commerce - budget 3m€ (h/f)

Paris
Monsieur TSHIRT
Ecommerce
Publiée le 22 octobre
Description de l'offre

Monsieur TSHIRT, est une marque e-commerce de cadeaux personnalisés n°1 en France et à l’international, grâce à une techno de personnalisation unique et un modèle 100% intégré. Nos produits sont pensés, imprimés et expédiés depuis notre propre atelier à Bordeaux, pour une livraison ultra rapide en 24h, en circuit court.

Avec plus de 500 000 clients conquis en 2024, une équipe soudée de 60 passionné·e·s à Paris, Bordeaux, Toulouse, Montpellier et une certification B Corp depuis 2024, on ne compte pas s’arrêter là.

🎯 Notre mission ? Réinventer l’e-commerce responsable, fun et rapide.
💥 Notre devise ? C’est du taff, mais c’est du kiff.

Pure player e-commerce du cadeau personnalisé, nous recherchons un·e expert·e en acquisition digitale pour piloter notre stratégie de croissance sur les marchés francophones.

🫶 Ton terrain de jeu : 3 millions d'euros de budget publicitaire annuel sur Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads et Pinterest Ads.

🎯 Ton objectif : maximiser notre ROAS et doubler notre CA en 3 ans grâce à une approche performance & data-driven.

🎯 Notre mission ? Réinventer l’e-commerce responsable, fun et rapide.
💥 Notre devise ? C’est du taff, mais c’est du kiff.

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Aujourd’hui, notre équipe cherche un/une Responsable Acquisition & E-commerce pour rejoindre l’aventure et participer à la vie quotidienne de Monsieur TSHIRT.

🎯Tes missions :

Au sein de l’équipe Marketing, tu seras responsable du développement e-commerce en France de la marque Monsieurtshirt.com. A ce jour, nous sommes principalement présent dans les pays suivants : France, Belgique, Pays-Bas, Allemagne, Suisse, Italie & Espagne. Monsieurtshirt.com compte plusieurs millions de clients et souhaite doubler son CA d’ici 3 ans.

Marketing digital & communication :

* Définir et mettre en oeuvre la stratégie multicanal (e-commerce, newsletters, réseaux sociaux, SEO/SEA)

* Création et pilotage des campagnes d'acquisition de trafic sur les différentes plateformes de publicité en ligne afin de développer le CA Web (Budget pub supérieur à 3 millions d'euros / an) avec notre studio créatif interne : Meta, Google Adwords, Pinterest, Tiktok...

* Suivre les performances via les outils d’analyse et production de recommandations et mise en place d'actions permettant de développer le CA Web en France & pays franchophones

* Veille concurrentielle pour recommandations nouveaux produits, nouveaux outils...

E-commerce & gestion de site :

* Gestion des sites e-commerce France & International (catalogue produits, contenu, UX, arborescence)

* Améliorer l'expérience utilisateur et la performance commerciale du site

* Growth Hacking en tout genre, à toi de jouer !

Gestion d'équipe :

* Management d'une équipe de 2-3 personnes

* Cohésion et fédération de l'équipe

📍 Paris, 17ème (Accès : métro Guy Moquet)

📅 Début : Selon dispo

📁 Contrat : CDI - 39h

💰 Rémunération : 45 à 60K brut selon expérience

💻 1 jour de TT / semaine, le mercredi

🧢 Ton profil :

Tu as une expertise en acquisition digitale (Google Ads, Facebook Ads, TikTok Ads, etc.) et tu as déjà géré des campagnes publicitaires avec des budgets importants

Tu es autonome, rigoureux·se et organisé·e, avec un bon esprit d’analyse et une forte capacité à prioriser tes tâches

Tu as une bonne culture web et tu es passionné·e par le e-commerce

Tu as un vécu managériale

🎁 Pourquoi nous rejoindre ?

Une équipe qui donne tout, un environnement bienveillant, dynamique et stimulant
Des petit déjeuners & des afterworks
Des tickets-restaurant, des cours de sport, etc
Le remboursement de l'abonnement transport
Des bons d'achats et réduction Monsieur Tshirt
Et encore bien plus, à venir découvrir

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Monsieur Tshirt est un lieu de travail équitable, diversifié et inclusif où tous les collaborateurs, quels que soient leur sexe, leur origine, leur âge, leur orientation ou identité sexuelle, leur éducation ou leur handicap, se sentent valorisés et respectés. Nous nous engageons à adopter une approche non discriminatoire et à offrir des chances égales d’emploi et d’avancement dans toutes nos équipes

*

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