1. MISSIONS PRINCIPALES Assurer le transport des patients au sein de l'établissement, depuis les services de soins vers les secteurs médico-techniques (radiologie, bloc opératoire, ), dans des conditions optimales de sécurité, de confort, d'hygiène et de respect de la dignité du patient. 2. ACTIVITÉS PRINCIPALES Assurer le transport des patients entre les unités de soins et les plateaux techniques Vérifier l'identité du patient et les informations nécessaires à sa prise en charge Contribuer à l'installation optimale des patients en garantissant leur confort et leur sécurité Réaliser les transferts (lit, brancard, fauteuil) dans le respect des règles de manutention et de prévention des risques professionnels Collaborer avec les équipes soignantes et médico-techniques pour assurer la continuité de la prise en charge Appliquer les protocoles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité en vigueur dans l'établissement Assurer le nettoyage et la désinfection du matériel de transport Participer à la fluidité des parcours patients au sein de l'établissement 3. SPÉCIFICITÉS DU POSTE Le brancardier exerce ses missions en alternance entre les services de soins et le bloc opératoire. Il est amené à assurer le transport et l'accompagnement des patients vers et depuis le bloc opératoire, dans le respect strict des règles d'asepsie, des circuits spécifiques et des protocoles en vigueur. L'activité au bloc opératoire implique une coordination étroite avec les équipes médico-chirurgicales ainsi que le respect des exigences particulières liées à ce secteur (hygiène renforcée, confidentialité, sécurité du patient). 4. POSITIONNEMENT HIÉRARCHIQUE Rattachement hiérarchique : Cadre de santé ou responsable des transports internes Relations fonctionnelles : Services de soins, urgences, bloc opératoire, imagerie médicale, consultations externes 5. COMPÉTENCES REQUISES 5.1 Savoirs Organisation hospitalière et fonctionnement des services de soins Circuits patients et parcours de soins Règles d'hygiène hospitalière et d'asepsie Principes de manutention et prévention des risques professionnels Notions de sécurité des biens et des personnes 5.2 Savoir-faire Assurer le transport sécurisé des patients en établissement de santé Utiliser les équipements de transport (brancard, lit, fauteuil roulant) Adapter les gestes et postures lors des manutentions Travailler en coordination avec les équipes soignantes et médico-techniques Appliquer les protocoles et procédures en vigueur Gérer les priorités et s'adapter aux contraintes organisationnelles 5.3 Savoir-être Sens du service public et respect du patient Discrétion professionnelle et respect du secret professionnel Rigueur et sens des responsabilités Réactivité et capacité d'adaptation Esprit d'équipe et communication professionnelle adaptée Empathie, écoute et bienveillance 6. CONDITIONS D'EXERCICE Activité exercée en établissement de santé Alternance entre services de soins et bloc opératoire Déplacements fréquents au sein des différents services Travail en équipe pluridisciplinaire Horaires de travail : o Organisation en journée, sur 5 jours sur 7 o Amplitude horaire variable selon les plannings : 7h30 ou 9h de travail quotidien Exemples d'horaires : 08h00 17h00 / 08h20 15h50 Absence de travail les week-ends et jours fériés Port de charges et station debout prolongée Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité hospitalière 7. ÉVOLUTION PROFESSIONNELLE Agent des services hospitaliers qualifié (ASHQ) Accès au métier d'aide-soignant (après formation diplômante) Évolution possible vers des fonctions de coordination des transports internes selon expérience et organisation de l'établissement CDD de 6 mois, pouvant évoluer vers un CDI ou une mutation suivant le profil. Poste à 100%, à prendre le 01er juin 2026. angelique.lechatellier@ch-falaise.fr
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