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Responsable de service – hébergement & logement accompagné (h/f) h/f

Bergerac
SELECT-IN
De 44 000 € à 48 000 € par an
Publiée le 15 mai
Description de l'offre

Présentation de la société Cabinet de recrutement et d’approche directe au rayonnement national, SELECT-IN accompagne associations, fondations et collectivités sur leurs recrutements de profils cadres et experts métiers. Dans ce cadre, SELECT-IN accompagne un acteur reconnu du secteur social intervenant dans les champs de l’hébergement, du logement accompagné et de l’insertion, dans le recrutement d’un Responsable de service H/F. Description INFOS CLÉS : RESPONSABLE DE SERVICE H/F – HÉBERGEMENT / AHI – CDI – BERGERAC (24) Le poste s’inscrit dans un contexte de réorganisation et de consolidation de l’organisation managériale du territoire Dordogne de la Cité Béthanie. Rattaché(e) à la direction de territoire, vous assurez le pilotage de plusieurs dispositifs relevant du secteur Accueil Hébergement Insertion (AHI) : hébergement d’urgence, hébergement d’insertion, intermédiation locative, accompagnement vers et dans le logement, pension de famille et résidence accueil. Vous encadrez une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine de professionnels dans un contexte nécessitant à la fois structuration, soutien des équipes et stabilisation du fonctionnement des services. Vos principales missions seront les suivantes : - Encadrer, animer et accompagner une équipe pluridisciplinaire ; - Structurer l’organisation des services et consolider les pratiques professionnelles ; - Garantir le bon fonctionnement opérationnel des dispositifs ; - Participer au recrutement, à l’intégration et au développement des compétences des équipes ; - Veiller à la qualité de l’accompagnement proposé aux personnes accueillies ; - Assurer le suivi administratif, RH et budgétaire des services ; - Développer et entretenir les partenariats institutionnels et opérationnels ; - Participer aux dynamiques de territoire et à la représentation institutionnelle de la structure ; - Contribuer à la démarche qualité et au pilotage des projets de service. Le poste nécessite une réelle autonomie, une bonne capacité d’organisation ainsi qu’une aptitude à poser un cadre de fonctionnement clair et sécurisant auprès des équipes. Exigences Issu(e) d’une formation supérieure (CAFERUIS, DEIS, Master MOSS ou équivalent), vous justifiez d’une expérience réussie dans le secteur social ou médico-social sur des fonctions d’encadrement. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à fédérer, structurer et accompagner des équipes dans des contextes en évolution. Une bonne connaissance des dispositifs d’hébergement, d’insertion et d’accompagnement des publics en situation de précarité est attendue. Des qualités rédactionnelles, relationnelles et organisationnelles sont indispensables sur ce poste. Avantages Salaire et conditions : - Rémunération selon CCN 51 – entre 44K€ et 48 K€ brut annuel selon profil et ancienneté ; - CDI – Temps plein ; - Statut cadre ; - Astreintes rémunérées ; - Véhicule de service selon organisation. Les étapes du process de recrutement : - Entretien avec Mathieu THOMAS, consultant SELECT-IN en charge de ce recrutement ; - Entretien avec notre client.

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