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Adjoint(e)charge de fichier

Alès
CDI
Intermarché
Publiée le 7 septembre
Description de l'offre

Sous la responsabilité de la responsable fichier, vous effectuerez les mission suivantes:

Traiter les téléchargements de tout document permettant l'existence, et la mise à jour du fichier

article, (catalogues articles permanents, cadencier Mises En Avant (MEA), mises à jour...).

- Effectuer à fréquence déterminée par la direction, des contrôles entre les données de l'amont et

celles du point de vente sur des données sensibles pour remettre à jour le fichier articles. (prix de

vente, nomenclature, conditionnement, unité, poids, volume...)

- Effectuer l'ensemble des corrections nécessaires pour disposer d'un fichier articles correct

(permettant le passage des articles en caisse).

- Intègrer au fur et à mesure les nouveaux articles des fournisseurs référencés (CDR), et de toutes

autres fournisseurs communiquant des informations d'ordre tarifaires et ou légales (fichier et/ou

feuille reprenant le libellé, le prix d'achat et de vente, le code EAN13, le grammage ou litrage, le

conditionnement, le fournisseur,...).

- Effectuer l'ensemble des recherches permettant de s'assurer de l'intégration correcte des articles

dans le fichier PDV, notamment :

#x1; recherche d'articles sans prix d'achat.

#x1; vérification de la ventilation correcte des nouveaux articles dans les familles et sous-familles...

- S'assurer de la cohérence des prix entre les articles fonds de rayon et les articles promotions lors

de la fin d'opérations commerciales.

- Est responsable de la création, de la modification, de la suppression des articles du fichier selon

les consignes de la direction.

- Effectuer l'envoi aux caisses, suivant les consignes de la direction, de la mise à jour du fichier

articles.

- Est chargé(e) de traiter l'ensemble des erreurs et anomalies constatées remontées du secteur

caisse-accueil ou des rayons (produits passant au mauvais prix, articles ne passant pas en

caisse...) y compris pour le e-commerce (produit commandé mais absent en point de vente...).

- Faire appliquer, suivant les consignes de la direction, la vérification par chaque salarié des articles

de ses rayons (rupture, stock négatif, casse...) (par MSI ou outil adapté à cette vérification).

- Effectuer l'ensemble des vérifications et corrections suite aux contrôles de chaque salarié des

rayons.

Une expérience d'au moins un an sur le poste serait un plus.

Maitriser Excel, Word et Powerpoint IMPERATIVEMENT

Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

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