Moniteur-éducateur f/h

Description de l'entreprise Le SESSAD Renforcé s’adresse à des jeunes parisiens de 0 à 25 ans, présentant un trouble du neuro développement (TND) parmi lesquels les troubles du spectre de l’autisme (TSA) et des difficultés psychologiques avec troubles du comportement (TCC). Le service est ouvert 365 jours par an. Le champ d’intervention du SESSAD Renforcé est souple : acteur ressource, il soutient les équipes et les familles afin de permettre la construction d’une prise en charge et d’un accompagnement adapté à 360° autour de la personne pour favoriser son inclusion. En savoir plus Description du poste La Fondation l’Elan Retrouvé recherche un moniteur éducateur H/F en CDD à temps plein à pourvoir pour une durée de deux mois, au sein du Service d'Éducations Spéciale et de Soins à Domicile (SESSAD) situé dans le 20ème arrondissement de Paris. Description du poste (Liste non-exhaustive) : Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, le moniteur éducateur (H/F) organise diverses activités afin de contribuer à l’accompagnement éducatif des enfants et adolescents, ceci en cohérence avec le projet d’établissement. Il/Elle favorise le lien social, les relations entre les usagers. Il/Elle anime les ateliers école/classe, et accompagne l’usager dans la mise en place de loisirs/activités culturelles Rémunération : La rémunération est fixée par la CCN51 et varie selon l'ancienneté acquise. Profil recherché Vous possédez idéalement une expérience significative (2 ans minimum) en établissement médico-social et plus particulièrement dans l’autisme. Vous êtes titulaire du diplôme d'état de moniteur-éducateur. Vous disposez d’une grande autonomie et êtes capable de travailler en équipe Compétences requises : Savoir-faire Accueillir et suivre les usagers dans leur parcours au sein de la structure Participer à la rédaction du projet personnalisé et à sa réévaluation Animer les activités de la vie quotidienne (hygiène, prise des repas, lever, coucher) ; Rédiger ses observations dans le dossier de l’usager Participer à la politique d’action et d’amélioration continue de la qualité ; Savoir-être Avoir un sens du contact et de la relation ; Posséder des capacités d'adaptation et de disponibilité ; Posséder des capacités d'intégration au sein d'une équipe pluridisciplinaire Réf: 1e6601be-cbbc-4445-9326-bf25fa7deca6