Commercial d'assurance forestière h/f

Groupama Forêts Assurancesest l’entité du groupe Groupama spécialisée dans l’assurance des forêts. Basée à Bordeaux depuis sa création en 1947, elle assure des centaines de milliers d’hectares de forêts sur toute la France, offrant des couvertures dommages en Incendie et en Tempête, mais aussi la responsabilité civile des propriétaires.

En plus de protéger les propriétaires forestiers, Groupama Forêts Assurances est fière de contribuer à la gestion durable des forêts et au rôle primordial qu’elles jouent sur notre environnement.

Dans le cadre du plan d’action commercial défini par l’entreprise, le Commercial d’assurance met en œuvre les moyens qu’il a à sa disposition pour atteindre ses objectifs.

Travaillant de manière autonome, il est chargé de prospecter, vendre, développer et fidéliser un portefeuille d’assurance de forêts sur un territoire donné.

La fonction comporte un rôle d’information, de conseil et de négociation en vue d’obtenir la collaboration nécessaire de la part d’interlocuteurs variés (propriétaires privés, collectivités, institutionnels, courtiers, syndicats forestiers, coopératives forestières, ONF, CRPF…).

En rapport permanent avec le responsable commercial et le directeur général, il est aussi en lien avec l’équipe de gestionnaires qui l’appuie dans la gestion administrative (devis, contrat, sinistre…).

Basé dans la région Bourgogne-Franche-Compté ou Auvergne-Rhône-Alpes, et disposant d’un véhicule de fonction, il opère dans les régions Auvergne-Rhône-Alpes, Bourgogne-Franche-Comté et Grand-Est. Prévoir des déplacements réguliers au siège de Bordeaux, à raison d’environ 1 à 2 fois par mois.

· Générer son activité commerciale de manière autonome,

· Prospecter, vendre et suivre la clientèle,

· Présenter le groupe et promouvoir les produits et services de l’entreprise auprès des clients, prospects, partenaires, institutionnels, …,

· Créer, développer et entretenir un réseau de prescripteurs,

· Mener une découverte de la situation et des besoins d’un client,

· Personnaliser une argumentation en fonction des attentes du client,

· Conduire, négocier et conclure un entretien commercial par un accord concret (signature d’un contrat, prise de rendez-vous…),

· Utiliser tous les outils d’aide à la vente mis à disposition,

· Animer des opérations commerciales (réunions…),

· Rendre compte de l’activité auprès de la direction.