Mainteneurs, conducteurs, agents de station et de s#251;ret#233;, contr#244;leurs, r#233;gulateurs, managers d'exploitation, ing#233;nieurs, experts digital amp; innovation...En tout, plus de 70 000 personnes #339;uvrent pour offrir chaque jour un transport fiable et s#233;curitaire. Maintenance courante des ascenseurs du parc M2E :
visites préventives et réglementaires et interventions correctives.
01.
Poste et Missions
Au sein de la direction M2E (Maintenance des Equipements et systèmes des Espaces), le service Ascenseurs et Travaux a la charge de la maintenance des ascenseurs de son parc.
Le Mainteneur Ascenseurs effectue, au sein d'une équipe à responsabilité élargie, les opérations de maintenance courante :
visites préventives et réglementaires, interventions correctives et dépannages, accompagnement d'entreprises sous-traitantes sur les ascenseurs du parc M2E et le Funiculaire de Montmartre.
Activités :
Effectuer des interventions sur site :
réseau RATP, bâtiments RATP et en atelier.
Interventions correctives (dépannage) à la suite d'un signalement.
Associer sécurité et production dans ses activités.
Effectuer des visites d'entretien sur les ascenseurs ou le funiculaire.
Rendre compte des visites (fiche d'enregistrement) et des interventions (rédaction des rapports).
Proposer des améliorations sur le matériel.
Participer aux réunions de travail en équipe et apporter son expérience.
Participer à la mise à jour de la documentation technique.
Participer à la formation pratique et aux échanges de savoir sur l'activité.
Participer à la relation client en direct (qualité de service).
Conditions de travail Ce poste est à pourvoir en service de nuit au sein d'une équipe de permanent de nuit.
Les horaires sont de 22h00 à 5h44.
Le cycle est basé sur 4 semaines.
Vous êtes amené à travailler selon votre cycle la nuit du samedi ou du dimanche.
Prérequis obligatoires:
Titulaire d'un CAP / BEP ou Bac Pro dans le domaine de l'électromécanique, des ascenseurs et du permis de conduire B.
Expérience dans la maintenance des ascenseurs souhaitée 02.
Profil recherché
Pour découvrir le métier d'ascensoriste en images, cliquez ici :
https://youtu.be/6-PsROliz8c?si=eAF7iZiNseoTkEgK Rémunération :
Le salaire est à définir selon niveau de diplôme et l'expérience professionnelle :
Pour un niveau CAP/BEP sans expérience :
à partir de 2 154,20euros bruts mensuels sur 13 mois (hors primes) Pour niveau Bac professionnel sans expérience :
à partir de 2 222,68 euros bruts mensuels sur 13 mois (hors primes) Le niveau de rémunération peut varier selon l'expérience.
A cela peuvent s'ajouter différentes primes (liées à la typologie des services, les primes de dimanches et jours fériés, la prime qualification- pénibilité ou encore la prime de non-accident).
Les plus :
Intéressement et épargne salariale Supplément familial de traitement (SFT) selon la composition familiale Vous voulez en savoir plus ? cliquez sur le lien suivant :
https://ratpgroup.com/fr/ En intégrant le Groupe RATP, vous bénéficierez de divers avantages :
Gratuité des transports en commun sur l'ensemble du réseau RATP ;
Remboursement de la carte Navigo à hauteur de 90% (ou 75% pour titres de transport hors Ile-de-France) ;
CE avantageux (loisirs, vacances, culture, sport, restauration...) ;
Accès gratuit aux centres médicaux d'entreprise ;
Point Habitat (prêts et logements locatifs) Espace Pimprenelle (garde d'enfants) Affectation :
St Denis Ambroise Croizat 03.
Informations complémentaires
Région :Ile de France Type de contrat :
Durée Indéterminée Pourquoi choisir le groupe RATP ? Le Groupe RATP est le 3ème acteur mondial du transport public, implanté dans 15 pays et sur 5 continents.
Nous rejoindre, c'est s'engager chaque jour à faire vivre les valeurs d'un service essentiel au déplacement quotidien de nos voyageurs.
Tous les jours, nos 71 000 salariés à travers le monde se mobilisent pour développer, exploiter, entretenir et moderniser des systèmes de transport collectif innovants et répondre ainsi aux besoins de mobilité des villes de demain.
Dans un contexte de développement des transports en commun pour un monde moins carboné, l'intérêt général guide notre engagement.
Il donne du sens à nos métiers, soude les équipes et transporte nos collaboratrices et collaborateurs dans leurs carrières.
En nous rejoignant, vous développerez des compétences tout au long de votre parcours professionnel au sein du groupe.
Vous pourrez également saisir l'opportunité d'évoluer vers d'autres domaines, d'autres métiers grâce aux mobilités internes.
Alors... pourquoi pas vous ?
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