Poste :
Rattaché(e) à la Direction Juridique, vous avez pour missions :
GESTION CONTRACTUELLE :
* Rédaction, mise à jour et suivi des contrats types * Élaboration et actualisation des clausiers à destination des directions opérationnelles et achats * Proposition, rédaction et négociation des clauses contractuelles, y compris sur des contrats spécifiques * Analyse, interprétation et sécurisation des engagements contractuels CONSEIL ET ACCOMPAGNEMENT JURIDIQUE :
* Analyse de la légalité des montages contractuels et proposition de solutions adaptées * Identification des risques juridiques potentiels et sensibilisation des parties prenantes * Conseil aux équipes internes sur les problématiques juridiques liées à l'activité de l'entreprise PRÉCONTENTIEUX ET CONTENTIEUX FOURNISSEURS :
* Suivi des litiges avec les fournisseurs * Élaboration de stratégies de gestion des différends, en coordination avec les interlocuteurs concernés Profil :
DE FORMATION SUPÉRIEURE JURIDIQUE EN DROIT DES AFFAIRES, vous justifiez d'un minimum de 2 années d'expérience au sein d'une Direction Juridique sur des sujets achats. LA MAITRISE DE L'ANGLAIS EST INDISPENSABLE. Rigoureux(se), réactif(ve), organisé(e), bon esprit de synthèse et doté(e) d'une bonne aisance rédactionnelle et relationnelle, aptitude à travailler dans un univers intense et exigeant. Forte appétence pour le travail en équipe et le contact opérationnel. Entreprise :
LEGAL&HR TALENTS, CABINET DE RECRUTEMENT DÉDIÉ AUX MÉTIERS JURIDIQUES ET RH, s'engage aux côtés de ses clients et candidats avec une approche personnalisée. NOTRE CONNAISSANCE APPROFONDIE DE CES FONCTIONS, nous permet d'offrir un accompagnement sur-mesure, fondé sur l'écoute, la réactivité et la confidentialité. Votre projet est unique, notre engagement l'est aussi :
vous guider avec justesse et transparence vers les opportunités qui vous correspondent.
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