Aide-soignant / aide-soignante (h/f)

- Répondre aux besoins de soins de personnes en situations de précarité
- Eviter des hospitalisations non justifiées, au regard de la santé de la personne accompagnée, quand cela est possible,
- Garantir des sorties d'hospitalisation sans rupture de soins,
- Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne,
- Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne, notamment dans la réalisation des soins d'hygiène,
- Distribuer les médicaments, sous la responsabilité d'un infirmier,
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins,
- Vous êtes Titulaire du diplôme d'aide aide-soignant ou d'accompagnant éducatif et social
- Vous êtes titulaire du permis de conduire
- Vous êtes reconnus pour vos capacités relationnelles, d'écoute, d'empathie et d'ouverture à l'autre
- Vous connaissez le public en grande précarité
- Vous aimez le travail en équipe et en réseau (en lien avec différents services)
- Vous savez utiliser l'outil informatique
- Vous êtes sensibilisé aux problématiques d'addictologie
- Vous avez des qualités organisationnelles, d'analyse et de sens critique
- Vous êtes sensibilisé aux phénomènes entraînant des comportements agressifs et aux pratiques de gestion efficace du stress et de l'agressivité
- Vous possédez une grande rigueur quant à l'éthique et à la déontologie
- Vous avez une bonne capacité d'adaptation

Type de contrat :
CDI temps plein à pourvoir le 1er novembre 2025

Basé sur Loos
Permis de conduire obligatoire - Déplacement avec véhicule de service sur la Métropole
Horaires matin, après-midi ou journée en semaine (7h/14h, 12h45/19h45, 9h/16h30)
Travail un week-end sur deux et horaires coupés un week-end sur quatre le week-end (7h/12h et 17h45/19h45).

Rémunération :
Grilles conventionnelles CHRS selon ancienneté
De 2040€ à 2467€ brut mensuel

Process de recrutement :
Défendant le pouvoir d'agir des personnes, l'abej SOLIDARITE s'inscrit en toute logique dans des pratiques de management participatif. Ainsi dans notre processus de recrutement, il peut vous être proposé de faire une immersion sur le poste à pourvoir et d'être vu en entretien par des professionnels de votre future équipe.