Votre rôle :
Au sein de notre division juridique, vous jouerez un rôle clé auprès de nos clients (cabinets d'avocats, directions juridiques, cabinets de conseil, fintech, PME/ETI, grands groupes…). Vos missions s'articuleront autour de 3 piliers :
Développer et fidéliser votre portefeuille clients :
* Identifier les besoins en recrutement de vos clients et prospects.
* Construire une relation de confiance durable avec des interlocuteurs de haut niveau (Associés, Secrétaires Généraux, Directeurs Juridiques…).
* Devenir un véritable partenaire stratégique sur leurs enjeux RH.
Piloter l'ensemble du processus de recrutement :
* Rédiger et structurer les offres, définir les profils recherchés.
* Sourcer, évaluer et accompagner les candidats juristes, fiscalistes, avocats et compliance officers.
* Présenter vos recommandations et orchestrer les différentes étapes jusqu'à l'intégration du candidat.
Contribuer à l'image et au développement de Michael Page :
* Être ambassadeur/ambassadrice de la marque sur votre marché.
* Participer à la construction d'études, d'événements sectoriels et d'initiatives internes.
* Travailler en synergie avec le reste du cabinet dans une logique d'excellence collective.
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