Responsable opérationnel de production (h/f) (cdi)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi. Rejoignez notre client en tant que Responsable Opérationnel Production (H/F) ! Vous souhaitez intégrer un groupe avec des exigences élevées en matière de Sécurité et de Qualité, où l'amélioration continue est au cœur de notre stratégie ? Ce poste est fait pour vous ! Pourquoi nous rejoindre ? - Opportunités pour les profils juniors : L'entreprise accueille les jeunes talents et les accompagne dans leur développement professionnel. - Évolution rapide : Ce poste est conçu pour évoluer rapidement, avec des perspectives de devenir Directeur(trice) de site d'ici 1 à 3 ans. - Environnement stimulant : Vous travaillez dans un cadre où la sécurité, la qualité et le bien-être des collaborateurs sont prioritaires. Vos responsabilités : - Management : Organiser, planifier et superviser une équipe de production, tout en développant leurs compétences et en favorisant leur motivation. - Opérations : Participer à la définition et à l'exécution de la stratégie du site, en étant un leader clé du changement. - Qualité et Sécurité : Sensibiliser l'équipe aux règles HACCP, de sécurité alimentaire et HSE, et garantir leur application. - Amélioration continue : Encourager les synergies et piloter les actions d'amélioration des conditions de travail et de sécurité. Votre profil : - Diplôme supérieur (Bac 5 ou équivalent) - 1ère expérience sur un site industriel, idéalement dans l'agroalimentaire - Salaire entre 40 et 45 KE annuel brut 13ème mois - Leadership et capacité à fédérer les équipes - Proximité terrain et goût pour l'opérationnel - Rigueur, organisation et orientation résultats - Bon niveau en français et anglais Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à évoluer rapidement au sein de cette entreprise, envoyez-nous votre candidature dès que possible ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap