Manpower TOULOUSE GDS COMPTES AERO recherche pour son client, AIRBUS, un Ingénieur en aéronautique chargé de projet (H/F). Équipe de spécialiste facteurs humains dans le design des cockpit (psy, linguiste, ergonome physique) - Design des systèmes
Equipe transverse (une 100 projets techniques)
Besoin d'aide pour capter les projets qui sortent, les analyser et synthétiser
Compétences prioritaires obligatoire à avoir :
Techniques en aéro ou appétence technique (sujet pointus)
Synthétiser toutes les informations
Suivi des projets (management de projet)
?En tant que conseiller technique système et chef de projet, vous épaulez les responsables des
Work Packages dans les deux domaines suivants :
Dans votre rôle de Conseil technique vous :
Enquêtez sur les sujets techniques émergents :
? Examinez les nouvelles modifications pour identifier les implications potentielles.
Facteurs humains
? Collectez la base technique (portée des modifications du système/fonction)
?Dans votre rôle de Gestion de projet vous :
Assurez la liaison avec les chefs de projet de domaine pour les discussions budgétaires (sur la
base des données collectées auprès des responsables du module de travail sur les facteurs
humains)
Suivez des prévisions budgétaires et des consommations
Apportez du support aux responsables des work packages pour la gestion des bons de
commande
Organisez et gérez les réunions de revue des sous-traitants
Formation / Expérience / Compétences (Study/ Experience/ Competencies) :
Formation souhaitée mais non obligatoire :
Idéalement XP aéronautique (ou pilote, compréhension technique des choses)
Expérience Minimum souhaitée : 5 ans d'XP
Airbus expérience : OUI
Outils / Logiciels (Tools) : Google suites
Langues (Languages) : Anglais : Fluent (négociation obligatoire) / Français : Est un gros plus
?Qualités (Qualities) : Organisé, proactif, débrouillard, esprit d'équipe, bonne communication et bon relationnel, esprit de synthèse
?? Ingénierie aéronautique (systèmes ou opérations aériennes ou licence de pilote.)
? Gestion de projet
? Les facteurs humains
Vous devrez également montrer
? De solides compétences en communication
? Un Niveau ?négociation en anglais
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 6 mois renouvelable
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