Gestionnaire paie et administration du personnel (h/f)

***Prise de poste : 2 mai 2026

Sous l'autorité et la supervision de la Responsable RH, vous assurez la préparation et l'édition des bulletins de paie des salariés de l'association dans le respect de la législation sociale et de la Convention Collective 66.

Vos missions :
- - superviser la production de la paie
- réaliser certaines paies spécifiques
- gérer les charges sociales
- établir les soldes de tout compte
- - collecter et vérifiez les éléments variables de paie (heures, absences, congés, arrêts maladie, etc.).
- Saisir les données dans CEGI.
- Effectuer les contrôles de cohérence avant validation par la Responsable RH.
- Assurer le suivi des absences, congés et arrêts de travail.
- Classer et archiver les documents liés à la paie
- Participer au suivi administratif des contrats de travail et avenants
- Répondre aux demandes simples des salariés concernant leur bulletin de paie.
- Assurer un appui administratif au service RH selon les besoins.
- Organiser les visites médicales

** 17.5 heures hebdomadaire (organisation hebdomadaire à convenir ensemble)
** Pas de télétravail
**Connaissance de la Convention Collective 66 appréciée.
** Bac +2 Gestionnaire paye et ou expérience signification requise