Manager d'activités maintenance tertiaire f/h

Manager d’Activités – Maintenance Tertiaire (H/F)


Secteur : Val-d’Oise / Pontoise Ennery
Groupe familial indépendant de référence dans le génie climatique et la maintenance multitechnique, Hervé Thermique développe son activité de maintenance tertiaire dans le Val-d’Oise.
Dans ce cadre, nous recherchons un Manager d’Activités Maintenance Tertiaire, capable de piloter, structurer et développer une activité comme un véritable centre de profit.
Le poste
Vous prenez la responsabilité complète d’une activité de maintenance multitechnique en milieu tertiaire (bureaux, sites occupés, ERP, immobilier de services).
Vous pilotez une structure existante, issue d’une rétrocession de portefeuille, avec :
un chiffre d’affaires de départ significatif,
une équipe en place (techniciens, responsables de site, appui administratif),
un périmètre géographique clairement défini.
Le poste ne consiste ni en une fonction de responsable de site, ni en un rôle purement opérationnel.
Il s’agit d’un poste de pilotage d’activité, avec une autonomie réelle.
Vos responsabilités
Pilotage & gestion
Pilotage du chiffre d’affaires, de la rentabilité et des marges
Suivi des indicateurs économiques et opérationnels
Gestion budgétaire, masse salariale, organisation des ressources
Développement commercial
Fidélisation du portefeuille existant
Détection d’opportunités, développement du CA
Participation aux réponses à appels d’offres stratégiques
Management
Encadrement, animation et développement des équipes
Recrutement progressif selon la croissance de l’activité
Mise en place d’une culture de performance et de service client
Technique
Supervision des activités CVC et multitechnique
Appui technique aux équipes
Garantie de la qualité d’exploitation et de la satisfaction client
Profil recherché
Expérience confirmée en maintenance tertiaire / multitechnique
Parcours terrain avec évolution vers des fonctions de pilotage
Capacité à gérer une activité, une équipe et des enjeux économiques
Posture de manager autonome, orienté résultats et développement
La maîtrise préalable d’un P&L n’est pas indispensable : le groupe accompagne les profils à potentiel.
Pourquoi ce poste ?
Pilotage d’une vraie activité
Autonomie, responsabilisation, confiance
Modèle intra-entrepreneurial
Trajectoire managériale durable au sein d’un groupe solide
Package
Rémunération fixe attractive selon profil
Véhicule de fonction
Intéressement & participation
Avantages groupe


Professionnel confirmé de la maintenance tertiaire, vous disposez d’une solide expérience terrain et avez déjà exercé des responsabilités opérationnelles et managériales sur des équipes techniques.
Vous avez occupé des fonctions de type :
Responsable de site / Responsable maintenance
Chargé d’affaires maintenance / Ingénieur d’exploitation
Responsable d’activités ou poste équivalent
Vous maîtrisez les environnements CVC / multitechnique, en exploitation de sites tertiaires occupés (bureaux, ERP, établissements recevant du public, immeubles de services).
Au-delà de la technique, vous avez :
une posture de manager (pilotage d’équipes, organisation, priorisation)
une sensibilité économique (chiffres, marges, coûts, rentabilité)
l’envie d’aller vers un rôle de pilotage d’activité / centre de profit
Vous n’êtes pas uniquement dans l’exécution : vous cherchez à structurer, développer, faire grandir une activité et une équipe.
L’expérience du P&L complet n’est pas indispensable :
le groupe accompagne les profils à potentiel ayant la bonne posture, le sens des responsabilités et l’envie de prendre de la hauteur.
Qualités attendues
Leadership naturel et crédibilité terrain
Sens du service client
Autonomie, fiabilité, engagement
Capacité à décider et à tenir un cap


FB Consulting est un cabinet international de chasse de têtes spécialisé dans le recrutement de dirigeants, membres de Comex et cadres stratégiques opérationnels et fonctionnels.

Nous intervenons principalement en Europe, en Afrique et au Canada. Notre vocation : accompagner entreprises et candidats dans leurs évolutions clés avec exigence, humanité et discrétion.

Notre valeur ajoutée repose sur plusieurs piliers :

une approche directe et confidentielle, adaptée aux enjeux stratégiques ;

une compréhension fine des secteurs : industrie, hôtellerie & luxe, BTP, aérien, services, parfumerie et matières premières ;

des méthodes innovantes d’identification des talents, intégrant les nouvelles technologies ;

un track record éprouvé : placements réussis, taux de rétention élevé, accompagnement sur le long terme.


Pour les entreprises, nous trouvons les leaders capables de créer la différence et de sécuriser la croissance.
Pour les candidats, nous accompagnons l’évolution de carrière avec un suivi personnalisé, en toute confidentialité.

FB Consulting s’appuie sur des valeurs fortes : esprit entrepreneurial, indépendance, sens du service client, savoir-être et bienveillance. Notre mission est de créer des rencontres professionnelles durables, où chaque talent peut s’épanouir et chaque entreprise atteindre ses ambitions.