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Responsable d'agence (h/f) (cdi)

Tours
CDI
Manpower
Directeur d'agence
Publiée le 13 mai
Description de l'offre

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes.

Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi.

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :

- Des opportunités nombreuses et diversifiées : +20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité
- Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés
- Une employabilité durable avec le programme MyPath® : +42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés
- Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …)
- Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ...)
- Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024
Le cabinet de recrutement MANPOWER recherche pour son client, un acteur du secteur des services à la personne, un Responsable d'agence (H/F) en CDI sur Tours. En véritable pilote de votre centre de profit, vous gérez l'agence dans toutes ses dimensions?:
- Déployer la stratégie commerciale définie par la Direction et assurer le développement de l'activité (prospection, rencontres clients, élaboration de devis et cahiers des charges).
- Assurer la gestion globale de l'agence : suivi budgétaire, transmission des éléments de paie et des pièces comptables au siège.
- Recruter, manager et accompagner les équipes : gestion des plannings, absences, litiges et animation du collectif de travail.
- Évaluer les besoins des bénéficiaires, proposer des interventions adaptées et assurer un suivi de qualité.
- Garantir le respect des exigences réglementaires, du référentiel de certification et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles.
- Organiser et animer des réunions de coordination et de partage des bonnes pratiques.
- Contribuer activement à la démarche d'amélioration continue et à la mise en œuvre du projet de service.
- Encadrer une équipe de 4 personnes en agence.


- Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans le secteur des services à la personne, du social ou du médico-social,
ou vous avez déjà piloté un centre de profit, avec une responsabilité globale sur l'activité, les résultats et les équipes.
- Vous disposez de solides compétences en management d'équipe, en organisation et en pilotage de la performance.
- À l'aise avec les enjeux commerciaux, vous savez développer un portefeuille clients et instaurer des relations de confiance durables.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et faites preuve d'une bonne aisance rédactionnelle.
- Autonome, rigoureux·se et force de proposition, vous savez prendre des décisions et gérer les priorités dans un environnement exigeant.
- Votre sens du service, vos qualités relationnelles et votre leadership vous permettent de fédérer équipes et partenaires autour d'objectifs communs.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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