Ingénieur bureau d’étude pilotage technique de projets industriels

Ingénieur Bureau d’Étude Pilotage technique de projets industriels

L’étincelle RH

Ingénieur Bureau dÉtude Pilotage technique de projets industriels

Pays de la Loire, Le Mans, 72

Votre employeur

Intégrer un industriel papetier centenaire, engagé dans linnovation durable

Acteur historique de lindustrie papetière, SWM développe des matériaux à base de fibres naturelles et de végétaux reconstitués. Ses produits papiers, non-tissés, pâtes sont des composants essentiels de nombreux produits du quotidien.

Sa filiale LTR Industries, implantée au Mans, compte 300 collaborateurs et transforme ces matériaux végétaux en feuilles destinées à dautres secteurs industriels.

Avec plus de 100 ans dexpertise, SWM est reconnu pour son savoir-faire technique et son engagement fort en matière dinnovation et de développement durable. Lentreprise investit activement en R&D pour concevoir les matériaux de demain.

Anticiper la relève et assurer une transmission fluide

Dans un contexte de croissance continue, et en prévision dun départ à la retraite dun collaborateur, LTR Industries anticipe cette transition en recrutant dès aujourdhui son/sa futur·e :

Ingénieur Bureau dÉtudePoste en CDI, basé au Mans

Horaires de journée

Votre mission

Rattaché·e à Vincenzo, Responsable Process BE, le.la futur·e ingénieur·e rejoindra une équipe de 10 personnes aux profils complémentaires (ingénieurs, chargé détudes, dessinateur, techniciens). Il.elle prendra en charge des projets dinvestissement ou damélioration continue, de létude à la mise en œuvre sur site.

On peut citer quelques exemples tels que :

️ Transformation dune cuve béton en cuve inox

️ Création de réseaux de chaleurs

️ Installation dun convoyeur sur ligne

️ Travaux structurants en station dépuration

️ Speed-up et transformation dune machine à papier

Ce poste implique :

La réalisation des études préalables (relevés, calculs mécaniques et fluidiques, modélisations, plans dimplantation)

La définition des besoins en lien avec les services internes (production, maintenance, HSE)

La rédaction des cahiers des charges et le lancement des appels doffres

Le pilotage de la mise en œuvre (organisation des travaux, coordination, budget, délais)

Le respect des normes réglementaires (SEVESO, sécurité, environnement, DREAL)

Lintégration dune approche durable (réduction des consommations deau, dénergie, pertes matière)

Le suivi des résultats et loptimisation continue des choix techniques

Le tout dans un environnement industriel de type papetier, exigeant et stimulant, avec 2 machines relevant de lindustrie lourde.

Ce quil faut vraiment pour réussir ici

Ce poste ne demande pas un parcours académique parfait ni un diplôme spécifique. Ce qui compte avant tout, cest lexpérience terrain, concrète, technique.

Au minimum, il faut avoir passé 5 ans dans un poste similaire, au sein dun environnement industriel lourd. Ce que cela signifie ? Avoir déjà :

Conduit ou piloté des projets déquipements ou dinfrastructures.

Mené des études techniques complètes (calculs, plans, intégration).

Coordonné des travaux sur site en activité, avec toutes les contraintes que cela implique.

Utiliser le logiciel SolidWork ça parait évident pour certains mais on le précise quand même.

Vous savez ce que cest que de travailler en coactivité, de penser sécurité avant tout, ou de ne pas bloquer une ligne de prod. Vous avez installé, modifié, adapté des machines ou process. Et vous aimez ça.

Vous navez pas peur des machines imposantes ni des sujets un peu costauds : vapeur, biomasse, génie civil, circuits complexes Rien ne vous freine, tant que vous pouvez comprendre, poser un diagnostic, chercher des solutions, et surtout les voir se concrétiser.

Pour vous épanouir et réussir dans ce poste, il vous faudra :

Un bon sens technique, les pieds sur terre et un peu de méthode dans la tête

Projets impliquant calculs de pression, intégration structurelle, anticipation des impacts Il faut voir clair et structurer avant dagir.

Le goût du terrain (le vrai)

Vous serez en chaussures de sécurité si besoin, à observer les installations, échanger avec les équipes et ajuster en fonction du réel. Cest souvent là que tout se joue.

️ Un bon contact, parce que les projets ne se font jamais seul

En lien avec techniciens, opérateurs, fournisseurs, responsables votre posture découte et votre clarté de discours feront avancer les choses.

️ Une organisation solide et lart de gérer plusieurs chantiers à la fois

Pas de routine ici : plusieurs projets simultanés, chacun à un stade différent. Savoir prioriser, jalonner et garder une vue densemble est essentiel.

Et enfin, un petit grain daudace et de conviction

Il faudra parfois dire non, proposer mieux, expliquer pourquoi. Ce savant mélange de diplomatie et dassurance sera un vrai atout.

Une aisance minimale en anglais, parce que tout ne se dit (et ne sécrit) pas toujours en français

Quelques documents techniques sont en anglais. Il faut pouvoir les lire sans grande difficulté, rédiger quelques lignes claires si besoin, et suivre une discussion simple à loral même si ce nest pas le quotidien. Un niveau intermédiaire suffit, pas besoin davoir laccent de Cambridge.

Ce que lentreprise recherche

Le profil idéal ? Une personne ayant déjà évolué dans lindustrie papetière, avec une bonne connaissance des équipements, des matières, et des contraintes propres à ce secteur.

Mais lentreprise reste ouverte à des parcours variés. Une expérience solide dans un environnement à machines lourdes, comme la papeterie, la chimie, les déchets, sera également très pertinente.

️ Envie de piloter des projets concrets, sur des machines imposantes, au cœur dune industrie papetière innovante et durable ? Postulez dès maintenant sous la référence : FeuilleDeRouteLTR2025 !

Rémunération et avantages

· Rémunération 50K-55K (brut fixe sur 13 mois)

· 10% de variables sur objectif

· Prime de cantine, prime de participation, prime de déménagement

Process et inclusion

· 1/ Côté Etincelle RH : un échange téléphonique + un entretien (complété doutils et tests pour vous comprendre plus finement).

· 2/ Côté Entreprise : une rencontre sur site auprès du N+1 Vincenzo et de la RRH Sandra.

LÉtincelle RH milite pour des entreprises ouvertes à la diversité et à la différence. De ce fait, la non-discrimination est notre seconde nature, vous pouvez compter sur notre objectivité.

Prochaine étape

Postuler

Candidature - " Ingénieur Bureau dÉtude Pilotage technique de projets industriels "

Sélectionner votre CV. *Aucun fichier sélectionnéCivilité *Prénom *Nom *E-mail *Téléphone principal *Zone de mobilité professionnelle *Toute la France01 Ain02 Aisne03 Allier04 Alpes-de-Haute-Provence05 Hautes-Alpes06 Alpes-Maritimes07 Ardèche08 Ardennes09 Ariège10 Aube11 Aude12 Aveyron13 Bouches-du-Rhône14 Calvados15 Cantal16 Charente17 Charente-Maritime18 Cher19 Corrèze2A Corse-du-Sud2B Haute-Corse21 Côte d'Or22 Côtes d'Armor23 Creuse24 Dordogne25 Doubs26 Drôme27 Eure28 Eure-et-Loir29 Finistère30 Gard31 Haute-Garonne32 Gers33 Gironde34 Hérault35 Ille-et-Vilaine36 Indre37 Indre-et-Loire38 Isère39 Jura40 Landes41 Loir-et-Cher42 Loire43 Haute-Loire44 Loire-Atlantique45 Loiret46 Lot47 Lot-et-Garonne48 Lozère49 Maine-et-Loire50 Manche51 Marne52 Haute-Marne53 Mayenne54 Meurthe-et-Moselle55 Meuse56 Morbihan57 Moselle58 Nièvre59 Nord60 Oise61 Orne62 Pas-de-Calais63 Puy-de-Dôme64 Pyrénées-Atlantiques65 Hautes-Pyrénées66 Pyrénées-Orientales67 Bas-Rhin68 Haut-Rhin69 Rhône70 Haute-Saône71 Saône-et-Loire72 Sarthe73 Savoie74 Haute-Savoie75 Paris76 Seine-Maritime77 Seine-et-Marne78 Yvelines79 Deux-Sèvres80 Somme81 Tarn82 Tarn-et-Garonne83 Var84 Vaucluse85 Vendée86 Vienne87 Haute-Vienne88 Vosges89 Yonne90 Territoire de Belfort91 Essonne92 Hauts-de-Seine93 Seine-St-Denis94 Val-de-Marne95 Val-D'Oise971 Guadeloupe972 Martinique973 Guyane974 La Réunion976 MayottePrétentions salariales (package global annuel brut) *De 20 à 30kDe 30 à 40kDe 40 à 50kDe 50 à 60kDe 60 à 70kDe 70 à 80kDe 80 à 90kDe 90 à 100kDe 100 à 110kDe 110 à 120k>120kEn soumettant ce formulaire, jaccepte que les informations saisies soient exploitées dans le cadre de ma recherche demploi par toute personne ayant un intérêt à létude de ma candidature : recruteur, opérationnel, décideur, ou client du cabinet de recrutement LETINCELLE RH pour la durée strictement nécessaire à la finalisation du processus de recrutement.

Ingénieur Bureau dÉtude Pilotage technique de projets industriels

Pays de la Loire, Le Mans, 72

CDI, Temps plein

Votre employeur

Intégrer un industriel papetier centenaire, engagé dans linnovation durable

Acteur historique de lindustrie papetière, SWM développe des matériaux à base de fibres naturelles et de végétaux reconstitués. Ses produits papiers, non-tissés, pâtes sont des composants essentiels de nombreux produits du quotidien.

Sa filiale LTR Industries, implantée au Mans, compte 300 collaborateurs et transforme ces matériaux végétaux en feuilles destinées à dautres secteurs industriels.

Avec plus de 100 ans dexpertise, SWM est reconnu pour son savoir-faire technique et son engagement fort en matière dinnovation et de développement durable. Lentreprise investit activement en R&D pour concevoir les matériaux de demain.

Anticiper la relève et assurer une transmission fluide

Dans un contexte de croissance continue, et en prévision dun départ à la retraite dun collaborateur, LTR Industries anticipe cette transition en recrutant dès aujourdhui son/sa futur·e :

Ingénieur Bureau dÉtudePoste en CDI, basé au Mans

Statut Cadre

Horaires de journée

Votre mission

Rattaché·e à Vincenzo, Responsable Process BE, le.la futur·e ingénieur·e rejoindra une équipe de 10 personnes aux profils complémentaires (ingénieurs, chargé détudes, dessinateur, techniciens). Il.elle prendra en charge des projets dinvestissement ou damélioration continue, de létude à la mise en œuvre sur site.

On peut citer quelques exemples tels que :

️ Transformation dune cuve béton en cuve inox

️ Création de réseaux de chaleurs

️ Installation dun convoyeur sur ligne

️ Travaux structurants en station dépuration

️ Speed-up et transformation dune machine à papier

Ce poste implique :

1. La réalisation des études préalables (relevés, calculs mécaniques et fluidiques, modélisations, plans dimplantation)

2. La définition des besoins en lien avec les services internes (production, maintenance, HSE)

3. La rédaction des cahiers des charges et le lancement des appels doffres

4. Le pilotage de la mise en œuvre (organisation des travaux, coordination, budget, délais)

5. Le respect des normes réglementaires (SEVESO, sécurité, environnement, DREAL)

6. Lintégration dune approche durable (réduction des consommations deau, dénergie, pertes matière)

7. Le suivi des résultats et loptimisation continue des choix techniques

Le tout dans un environnement industriel de type papetier, exigeant et stimulant, avec 2 machines relevant de lindustrie lourde.

Vous

Ce quil faut vraiment pour réussir ici

Ce poste ne demande pas un parcours académique parfait ni un diplôme spécifique. Ce qui compte avant tout, cest lexpérience terrain, concrète, technique.

Au minimum, il faut avoir passé 5 ans dans un poste similaire, au sein dun environnement industriel lourd. Ce que cela signifie ? Avoir déjà :

8. Conduit ou piloté des projets déquipements ou dinfrastructures.

9. Mené des études techniques complètes (calculs, plans, intégration).

10. Coordonné des travaux sur site en activité, avec toutes les contraintes que cela implique.

11. Utiliser le logiciel SolidWork ça parait évident pour certains mais on le précise quand même.

Vous savez ce que cest que de travailler en coactivité, de penser sécurité avant tout, ou de ne pas bloquer une ligne de prod. Vous avez installé, modifié, adapté des machines ou process. Et vous aimez ça.

Vous navez pas peur des machines imposantes ni des sujets un peu costauds : vapeur, biomasse, génie civil, circuits complexes Rien ne vous freine, tant que vous pouvez comprendre, poser un diagnostic, chercher des solutions, et surtout les voir se concrétiser.

Pour vous épanouir et réussir dans ce poste, il vous faudra :

12. Un bon sens technique, les pieds sur terre et un peu de méthode dans la tête

Projets impliquant calculs de pression, intégration structurelle, anticipation des impacts Il faut voir clair et structurer avant dagir.

13. Le goût du terrain (le vrai)

Vous serez en chaussures de sécurité si besoin, à observer les installations, échanger avec les équipes et ajuster en fonction du réel. Cest souvent là que tout se joue.

14. ️ Un bon contact, parce que les projets ne se font jamais seul

En lien avec techniciens, opérateurs, fournisseurs, responsables votre posture découte et votre clarté de discours feront avancer les choses.

15. ️ Une organisation solide et lart de gérer plusieurs chantiers à la fois

Pas de routine ici : plusieurs projets simultanés, chacun à un stade différent. Savoir prioriser, jalonner et garder une vue densemble est essentiel.

16. Et enfin, un petit grain daudace et de conviction

Il faudra parfois dire non, proposer mieux, expliquer pourquoi. Ce savant mélange de diplomatie et dassurance sera un vrai atout.

17. Une aisance minimale en anglais, parce que tout ne se dit (et ne sécrit) pas toujours en français

Quelques documents techniques sont en anglais. Il faut pouvoir les lire sans grande difficulté, rédiger quelques lignes claires si besoin, et suivre une discussion simple à loral même si ce nest pas le quotidien. Un niveau intermédiaire suffit, pas besoin davoir laccent de Cambridge.

Ce que lentreprise recherche

Le profil idéal ? Une personne ayant déjà évolué dans lindustrie papetière, avec une bonne connaissance des équipements, des matières, et des contraintes propres à ce secteur.

Mais lentreprise reste ouverte à des parcours variés. Une expérience solide dans un environnement à machines lourdes, comme la papeterie, la chimie, les déchets, sera également très pertinente.

️ Envie de piloter des projets concrets, sur des machines imposantes, au cœur dune industrie papetière innovante et durable ? Postulez dès maintenant sous la référence : FeuilleDeRouteLTR2025 !

Rémunération et avantages

· Rémunération 50K-55K (brut fixe sur 13 mois)

· 10% de variables sur objectif

· Prime de cantine, prime de participation, prime de déménagement

Process et inclusion

· 1/ Côté Etincelle RH : un échange téléphonique + un entretien (complété doutils et tests pour vous comprendre plus finement).

· 2/ Côté Entreprise : une rencontre sur site auprès du N+1 Vincenzo et de la RRH Sandra.

LÉtincelle RH milite pour des entreprises ouvertes à la diversité et à la différence. De ce fait, la non-discrimination est notre seconde nature, vous pouvez compter sur notre objectivité.

Prochaine étape

Postuler

Candidature - " Ingénieur Bureau dÉtude Pilotage technique de projets industriels "

Sélectionner votre CV. *Aucun fichier sélectionnéCivilité *Prénom *Nom *E-mail *Téléphone principal *Zone de mobilité professionnelle *Toute la France01 Ain02 Aisne03 Allier04 Alpes-de-Haute-Provence05 Hautes-Alpes06 Alpes-Maritimes07 Ardèche08 Ardennes09 Ariège10 Aube11 Aude12 Aveyron13 Bouches-du-Rhône14 Calvados15 Cantal16 Charente17 Charente-Maritime18 Cher19 Corrèze2A Corse-du-Sud2B Haute-Corse21 Côte d'Or22 Côtes d'Armor23 Creuse24 Dordogne25 Doubs26 Drôme27 Eure28 Eure-et-Loir29 Finistère30 Gard31 Haute-Garonne32 Gers33 Gironde34 Hérault35 Ille-et-Vilaine36 Indre37 Indre-et-Loire38 Isère39 Jura40 Landes41 Loir-et-Cher42 Loire43 Haute-Loire44 Loire-Atlantique45 Loiret46 Lot47 Lot-et-Garonne48 Lozère49 Maine-et-Loire50 Manche51 Marne52 Haute-Marne53 Mayenne54 Meurthe-et-Moselle55 Meuse56 Morbihan57 Moselle58 Nièvre59 Nord60 Oise61 Orne62 Pas-de-Calais63 Puy-de-Dôme64 Pyrénées-Atlantiques65 Hautes-Pyrénées66 Pyrénées-Orientales67 Bas-Rhin68 Haut-Rhin69 Rhône70 Haute-Saône71 Saône-et-Loire72 Sarthe73 Savoie74 Haute-Savoie75 Paris76 Seine-Maritime77 Seine-et-Marne78 Yvelines79 Deux-Sèvres80 Somme81 Tarn82 Tarn-et-Garonne83 Var84 Vaucluse85 Vendée86 Vienne87 Haute-Vienne88 Vosges89 Yonne90 Territoire de Belfort91 Essonne92 Hauts-de-Seine93 Seine-St-Denis94 Val-de-Marne95 Val-D'Oise971 Guadeloupe972 Martinique973 Guyane974 La Réunion976 MayottePrétentions salariales (package global annuel brut) *De 20 à 30kDe 30 à 40kDe 40 à 50kDe 50 à 60kDe 60 à 70kDe 70 à 80kDe 80 à 90kDe 90 à 100kDe 100 à 110kDe 110 à 120k>120kEn soumettant ce formulaire, jaccepte que les informations saisies soient exploitées dans le cadre de ma recherche demploi par toute personne ayant un intérêt à létude de ma candidature : recruteur, opérationnel, décideur, ou client du cabinet de recrutement LETINCELLE RH pour la durée strictement nécessaire à la finalisation du processus de recrutement.

Conformément au Règlement Européen n°2016/679 du Parlement européen et du Conseil du 27 avril 2016, je valide connaître mon droit d'accéder aux données me concernant et de les faire rectifier ou supprimer en contactant : [emailprotected] lettre de motivationAucun fichier sélectionnéAutre PJAucun fichier sélectionné Poser une question #J-18808-Ljbffr