Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Nous recherchons pour le compte de notre client, un acteur majeur dans le secteur de la production, reconnu pour son excellence opérationnelle, un responsable d'unité (F/H).
En tant que Responsable d'Unité, vous assurez la gestion complète de votre unité de production, de la performance matérielle à l'animation de votre équipe, tout en garantissant le respect des budgets et des standards de qualité et de sécurité. Vous êtes le garant de l'atteinte des objectifs d'efficacité, de qualité, de sécurité, d'hygiène, environnementaux et de coûts fixés pour l'usine.
Vos principales missions sont :
- Gérer et garantir l'atteinte des niveaux d'excellence en matière d'efficacité, de qualité, de sécurité, d'hygiène, environnementale et de coûts.
- Mettre en place et analyser les indicateurs de production, de productivité, d'absentéisme, de rendement, d'optimisation, de situation de blocage et d'arrêt des machines.
- Gérer et améliorer le déploiement des ressources, des budgets de personnel et d'investissements pour atteindre les objectifs de compétitivité.
- Prévoir les besoins en personnel intérimaire en fonction des volumes de production et des absences.
- Contribuer à la mise en oeuvre de l'innovation dans l'usine et définir les périmètres d'amélioration des outils de production (informatisation, automatisation).
- Diriger les programmes d'amélioration dans le respect des normes
- Organiser le travail des ateliers et planifier les opérations de maintenance et de nettoyage.
- Gérer le budget de fonctionnement de votre activité (centre de coûts).
- Participer et animer des groupes de travail, y compris européens, et être force de proposition dans l'amélioration des processus.
- Manager et encadrer votre équipe : définir les objectifs individuels et collectifs, suivre et challenger, maintenir et développer les compétences.
- Assurer un leadership de proximité avec vos équipes : formation à l'autonomie, appréciations, sanctions.
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