Créée en 1976, la société POK est l’un des leaders européens dans la fabrication de matériels de lutte contre l’incendie. POK commercialise plus de 300 000 produits chaque année dont près de 60 % sont exportés. De nos jours, la société POK développe des produits et des technologies pour les Sapeurs-Pompiers et elle propose également des solutions adaptées aux divers types industries ainsi qu’à de nombreux secteurs d’activité. POK est reconnue mondialement pour son savoir-faire et la qualité de ses produits .
Pourquoi nous rejoindre ? Derrière le succès de notre entreprise, il y a des équipes motivées, qui aiment relever de grands défis. Notre société est engagée en faveur de l’égalité et de la diversité ; vos futurs collègues proviennent d’horizons différents car notre diversité fait notre force et nous permet d’évoluer. Nos équipes sont animées par un système de valeurs et de principes qui place le client au centre de leurs préoccupations. Ces clients sont répartis dans le monde entier et ils nous font confiance.
Nous vous proposons de venir découvrir notre univers et d’intégrer l’une des équipes de collaborateurs passionnés et qualifiés. En nous rejoignant, vous pourrez accompagner la croissance de notre entreprise, mais surtout apprendre et développer vos talents.
Préparation d’un plan de travail de correction des données
Recueillir toutes les données statiques pour L’ERP de l’entreprise
Saisir, mettre à jour, vérifier la cohérence, contrôler la qualité des données
Catégoriser les données afin de les exploiter au mieux
Créer et mettre à jour des manuels de gestion de données
Participer à la création d'un système d'analyse de la qualité des données
Analyser des données simples existantes et rechercher des écarts de données
Modéliser et assurer les mises à jour régulières de la base de données
Se déplacer physiquement pour voir les utilisateurs (relation de confiance et meilleures compréhensions des contraintes)
Accompagner les utilisateurs sur l'utilisation des données de l'ERP
Votre profil :
Connaissance des techniques et outils analytiques (statistiques et de data mining)
Connaissance des langages de requêtes de type SQL
Connaissance des systèmes d’information et de données : ERP (comprendre la cartographie donnée d’un système)
Maitrise des outils bureautiques, notamment analytiques (excel, macro…)
Connaissance des processus de production et de supply chain et du rôle des données dans ces processus
Être capable d’obtenir les informations nécessaires auprès des différents services internes et contacts externes
Savoir présenter les résultats de données
Savoir gérer des projets à court terme
Connaissance des outils de gestion de flux d'entreprise (visio / draw-io)
Anglais niveau B1 (technique)
Connaissance des techniques de planification
Connaissance de langages de programmation / analyse
Connaissance en gestion du changement
Capacité à former les salariés au rôle des données dans l'entreprise et faire comprendre leur importance
Savoir traduire des informations de processus en données
Vos avantages :
Rémunération fixe : à négocier selon le profil
Prime sur objectif si applicable
Prime à la signature si applicable
Accord de participation aux bénéfices
Comité d'entreprise - achats à prix réduit
Participation à la complémentaire santé
Prime de présence
Participation au transport domicile / travail à partir de 10km jusqu’à 55km pour un trajet par jour
Prise en charge du transport en commun domicile / travail à 100% jusqu’à 55km pour un trajet par jour
Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique
Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté)
Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l’employeur
Aide à la mobilité (action logement)
Du lundi au vendredi, repos le weekend
Processus d'intégration
Accompagnement vers la polyvalence
Interaction avec de nombreux services
Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction)
Autres informations :
Département : Technologie de l'information
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein
Durée du contrat : indéterminée
Date de début : dès que possible
Horaire : 8H00-12H00 et de 13H15-17H15 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 13H15-16H15 le vendredi (soit un total de 39H par semaine)
Localisation du poste : Nogent-sur-Seine, Aube (10), Grand Est, France - proche Romilly-sur-Seine (10), Troyes (10), Sézanne (51), Montereau-Fault-Yonne (77), Nangis (77), Provins (77) et Sens (89), 54 min direct de Paris en train
Déplacement : à Nogent-sur-Seine
Télétravail : non
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
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