Dans le cadre d'un renforcement de l'accompagnement des personnes âgées au sein de ses structures, un établissement public médico-social recherche un coordinateur / une coordinatrice de l'animation pour piloter et animer les projets de vie sociale de ses EHPAD rattachés à une même direction.
Les points clés du poste :
Poste de création, avec une réelle marge de manoeuvre et d'innovation
Management d'une équipe de 5 à 6 animateurs répartis sur plusieurs établissements
Coordination d'animations variées dans une dynamique de lieu de vie plutôt que de lieu de soins
Travail transversal avec les équipes pluridisciplinaires et la direction
Cadre de travail stable, bienveillant et autonome, propice au développement de projets
Vos missions principales :
Élaborer, coordonner et évaluer le projet de vie sociale et d'animation pour les deux établissements
Planifier et adapter les animations aux besoins des résidents (personnes âgées, USLD, UVP, UHR...)
Superviser, accompagner et faire évoluer les compétences des animateurs
Gérer les plannings, les remplacements et la qualité des activités proposées
Développer les partenariats extérieurs et répondre à des appels à projets pour diversifier les offres
Assurer le suivi budgétaire lié à l'animation
Conditions de travail :
Contrat : CDD 3 mois renouvelable (évolution vers CDI possible) ou CDI avec période d'essai
Horaires : du lundi au vendredi - 9h à 17h
Bureau dédié et véhicule de service disponible (ou remboursement des frais kilométriques)
Accompagnement managérial souple, basé sur la confiance
Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière
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