Chef de service études simulateurs de vol

PB Solutions est un cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé dans le Recrutement de managers, dirigeants, experts, Ingénieurs et techniciens, principalement dans le secteur de l'Aéronautique et Défense mais aussi dans d'autres domaines comme les dispositifs médicaux, l'Électronique ou les Machines Spéciales.

- Recrutement par approche directe
- Prestation d'ingénierie

ETHIQUE - ENGAGEMENT - EXPERTISE - ÉCOUTE : l'ensemble de notre équipe partage les mêmes convictions et les mêmes valeurs et toutes nos actions s'inscrivent dans leur respect, tant vis-à-vis de nos clients que de nos candidats.

Déroulement du processus de recrutement :

- Après une présélection de votre candidature, un premier échange téléphonique d'environ 15 minutes aura lieu avec Estelle.
- Vous serez ensuite convié(e) à un entretien en visioconférence avec les équipes techniques de notre client.
- Enfin, une rencontre sur site viendra finaliser le processus et vous permettre de vous projeter concrètement dans le poste.
PB Solutions recherche pour son client, industriel de la Défense, situé à St Cloud (92), Un Chef de Service Études Simulateurs de Vol H/F, dans le cadre d'une embauche en CDI.


Au sein du département Matériels Simulation, au sein de la Direction des Métiers de la Simulation, vous assurez l'interface entre les études et la production, et dans ce cadre, vous serez responsable d'un Service d'une quinzaine de personnes rassemblant des compétences nécessaires aux travaux de :


- D'étude, conception et développement de matériels respectant les exigences de fiabilité, de maintenabilité, la règlementation, les normes et la prévention des risques professionnels Il s'agit notamment de systèmes informatiques, de matériel de traitement de signal audio et vidéo, de matériels d'interconnexion, de servitudes, de structures métalliques, de cabines et leurs équipements, et de systèmes de présentation d'images
Conception des logiciels fortement liés aux matériels (firmwares, automatismes…) Description, pour l'ensemble des matériels, des contraintes d'implantation et d'interfaces dans les bâtiments Définition et réalisation des tests des prototypes matériels D'analyse des besoins des projets et d'identification de solutions permettant de tenir les plannings Ex : sous-traitance d'activités


Vos missions principales sont :


- Management d'équipes :Participer au recrutement des nouveaux collaborateurs
- Manager hiérarchiquement les personnes affectées au Service
- Maintenir, piloter et faire progresser les compétences
Encadrement de la réalisation opérationnelle des activités techniques :
- Veiller au respect du triptyque coût/performance/délai en lien avec les responsables projets
- Interlocuteur métier de la stratégie « make or buy »
- Management de la qualité : respect des règles métiers, force de proposition concernant les évolutions des pratiques
Apport d'expertise technique :
- Apporter une expertise technique aux personnes du Service
- Animer la veille technique, la gestion des obsolescences, et la recherche permanente d'innovation
- Participer à la rédaction de propositions techniques et à l'élaboration des devis
- Participer aux revues de conception des systèmes et produits


Issu(e) d'une formation supérieure ingénieur(e) généraliste ou équivalent, vous avez des connaissances en électricité/électronique et possédez une forte culture industrielle et maitrise des relations avec les sous-traitants.
Vous justifiez d'une première expérience significative en management de Bureau d'Etudes, idéalement dans le domaine de systèmes électroniques/électriques ;
Vous avec de bonnes connaissances de logiciels de CAD


Vous êtes capable de vous investir dans la compréhension de problèmes techniques, ou fonctionnels, et de partager vos solides compétences en résolution de problèmes ;
Vous êtes dynamique, autonome, posé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) et doté(e) d'un excellent relationnel ;
Vous avez d'excellentes capacités organisationnelles ainsi que la faculté de gérer les priorités efficacement ;


Vous avez un bon niveau d'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.


Déroulement du processus de recrutement :

- Après une présélection de votre candidature, un premier échange téléphonique d'environ 15 minutes aura lieu avec Estelle.
- Vous serez ensuite convié(e) à un entretien en visioconférence avec les équipes techniques de notre client.
- Enfin, une rencontre sur site viendra finaliser le processus et vous permettre de vous projeter concrètement dans le poste.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation.