Informations générales Entité de rattachement La Direction de la musique et de la création a pour mission de concevoir, d'impulser et d'animer la politique culturelle et artistique de Radio France en vue d'affirmer le rôle d'acteur majeur de la musique, de la culture et de la création de Radio France et de faire rayonner son offre auprès du plus grand nombre. Elle a en charge la politique musicale des quatre formations musicales de Radio France et de la programmation des autres événements culturels, en vue de proposer dans les différents lieux de la Maison de la radio dont elle a la responsabilité une offre de concerts cohérente et complémentaire, attirant les meilleurs artistes et adossée à une politique tarifaire adaptée. Elle regroupe ainsi les quatre formations permanentes (l'Orchestre National de France, l'Orchestre Philharmonique, le Chœur et la Maitrise de Radio France) ainsi que le département en charge de la Création musicale, de la Musique de Chambre, des activités de l'Orgue et du jazz. Elle organise dans différentes salles (principalement l'Auditorium et le studio 104 de Radio France, le Théâtre des Champs-Elysées, la Philharmonie) des concerts publics destinés à être radiodiffusés, ainsi que des évènements culturels ouverts à tous les publics. La Direction de la Musique et de la création est présente également avec ses formations musicales dans le cadre de manifestations organisées en province et à l'étranger. Référence 25DIR0828-4961 Date limite de candidature 16/03/2026 Nom de l'entité Direction de la Musique et de la Création Convention Cadre de direction Politique diversité La politique ressources humaines a pour but de valoriser l'expérience et les compétences de chacun de ces collaborateurs, au service des enjeux de l'entreprise. Radio France est engagée dans une politique d'égalité professionnelle, d'inclusion et de lutte contre toute forme de discrimination. Son engagement en faveur de la diversité est porté dans son programme Egalité 360. Radio France détient le label Alliance Diversité / Egalité décerné par l'Afnor et fait partie du réseau activateurdeprogrès des entreprises qui s'engagent en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap. Libellé du poste Délégué-e général-e du Chœur de Radio France H/F Type de Contrat Durée indéterminée Appel à mobilité Non Taux d'activité 100 Mission générale du poste La politique musicale de Radio France est arrêtée par la Présidente-directrice générale sur proposition du Directeur de la Musique et de la Création. Ce dernier définit cette politique en collaboration avec les Directeurs musicaux de chacune des quatre formations musicales permanentes (Orchestre National de France, Orchestre Philharmonique, Chœur et Maîtrise de Radio France), ainsi qu'avec toutes les entités qui concourent à la production musicale à Radio France, dans le souci de proposer au public et aux auditeurs de Radio France une offre cohérente, diversifiée et originale. Dans ce cadre, le Directeur musical du Chœur de Radio France détermine, en accord avec le Directeur de la Musique et de la Création Culturelle, les programmes de toutes les activités artistiques de la formation. Le/la Délégué(e) général(e) du Chœur de Radio France, nommé(e) par le Directeur de la Musique et de la Création, assure le management de la formation et des équipes supports. Il/elle est force de proposition dans l’élaboration de la saison musicale, qu’il/elle met en œuvre dans le respect des enveloppes budgétaires, en proposant notamment au Directeur Musical le choix des chefs de chœur et des solistes. Activités, responsabilités du titulaire Le/la Délégué(e) général(e) en accord avec le Directeur musical, construit dans le respect des moyens accordés à la formation, la saison musicale du chœur sur deux axes : - la construction de la saison de concerts a capella - la programmation du chœur dans le cadre de productions avec les autres formations musicales. Cette dernière s’élabore en concertation avec les délégués généraux des autres formations musicales dans le respect du cadre artistique et budgétaire fixés par le Directeur de la Musique et de la Création. Il/elle est garant(e) de l’équilibre budgétaire de la formation ; • Il/elle est responsable, en lien avec la régisseuse générale, de l'organisation du travail collectif de la formation, dans le respect des dispositions de la convention collective des musiciens ; • Interlocuteur(trice) permanent(e) des musiciens de la formation pour toutes les questions artistiques, le/la Délégué(e) général(e) veille à les associer à sa programmation (via la représentation permanente) ; • Il/elle est juge de la qualité musicale de la formation et veille au bon déroulement de la carrière des musiciens choristes ; • Il/elle participe à tous les recrutements de musiciens. Dans le contexte paritaire du concours, il/elle est dépositaire avec le Directeur Musical de l'exigence de la Direction de Radio France ; • Il/elle veille à la qualité du dialogue social au sein de sa formation musicale et organise en conséquence les réunions nécessaires avec les membres de la représentation artistique et les représentants des personnels dont il/elle est l’interlocuteur(trice) privilégié(e) concernant les questions artistiques et celles relevant des conditions de travail et toute question RH. Informations complémentaires Une présélection des candidatures sera effectuée. Prise de poste en mai 2026. Localisation du poste France, Ile-de-France, Paris (75) Secteur et lieu Paris, 16e Critères candidat Profil requis Capacités managériales : Solide expérience en gestion des ressources humaines, du suivi des carrières et des moyens financiers. Management direct des musicien·ne·s, d'une équipe administrative et de régie. Sens du collectif, rigueur, organisation et capacité à conduire un dialogue constructif avec artistes permanents, représentants artistiques et des partenaires sociaux, dans le respect du cadre réglementaire. Expertise musicale : Connaissance approfondie des répertoires choral, lyrique et de musique de chambre, du classique au contemporain, avec un intérêt marqué pour la musique française du XXIᵉ siècle. Capacité d'analyse et de jugement artistique, relations étroites avec chefs, solistes et agences, et bonne connaissance du milieu musical français et international. Expérience et compétences : Expérience similaire requise au sein d'une formation de niveau international. Maîtrise professionnelle du français et de l'anglais. Contacts Françoise DEMARIA, Directrice Adjointe DMC - francoise.demaria@radiofrance.com
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