Rattaché(e) à la Direction / au service RH-QSE, vous participerez activement à la mise en place et au suivi du passeport de prévention et de formation de l'entreprise. Vos principales missions seront : PRIORITE 1 : Mise en place du passeport prévention PRIORITE 2 : Appui au service RH - Répertorier l'ensemble des formations sécurité des salariés - Centraliser et vérifier les justificatifs et habilitations réglementaires - Assurer le suivi des échéances (recyclages, renouvellements, habilitations) - Mettre à jour les dossiers individuels du personnel - Proposer un outil de suivi structuré (tableau de bord, base de données, etc.) - Participer à l'amélioration des procédures internes liées à la conformité réglementaire. - Une mission concrète et responsabilisante - Une vision transversale RH et QSE - Une expérience professionnalisante en environnement industriel ayant un rayonnement international - Encadrement et accompagnement tout au long du stage
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