Bonjour,
Nous sommes une crèche associative au projet atypique, accueillant les enfants de la marche stable à l'entrée à l'école maternelle. Le projet est axé sur la découverte par le jeu, la socialisation, accompagner l'individu dans le collectif, l'accompagnement de l'enfant et des familles.
30 berceaux. Accueil à temps plein et en demie-journées.
Suite au départ de l'adjointe pour de nouvelles fonctions, nous cherchons un(e) infirmièr(e) puéricul(teur)trice pour prendre son relais à partir du 3 juin (passation de 15 jours prévu dans l'idéal). Nous cherchons quelqu'un de motivé, fiable, rigoureux, adaptatif, à l'aise avec l'outil informatique et prêt à s'investir dans le projet.
Nous serons fermés du samedi 27 juillet au dimanche 25 août 2024.
Vous travaillez avec la directrice afin de la soutenir dans le bon fonctionnement de la structure. Vous assurez la continuité de direction quand elle n'est pas là (au quotidien, congés).
Vous assurez la gestion administrative générale en lien avec la directrice et la comptable: dossiers d'inscription des enfants, contrats, facturation, suivi de présences; documents nécessaires aux embauches, arrêts maladie, préparation salaire... Vous préparez les demandes de subvention et différents dossiers en fonction des besoins. Vous préparez tous les documents à transmettre à la comptable. Vous pouvez être en lien avec les partenaires institutionnels afin de rendre compte de l'activité de l'établissement (PMI, CAF...).
Vous accueillez une partie des familles, de l'inscription dans la structure à leur départ, le suivi des enfants en lien avec l'équipe. Vous pouvez orienter ou être en lien direct avec les partenaires si nécessaire. Vous intervenez auprès des enfants dans les sections en cas d'absence de professionnelle, besoin pour l'organisation.
En tant qu'Infirmière Diplômée d'Etat, vous prenez en charge le suivi des dossiers enfants et des pièces médicales, intervenez sur le terrain en cas d'état préoccupant de l'enfant, plaies, doutes de l'équipe. Vous établissez les protocoles de soins et de sécurité, PAI, suivi des équipements de sécurité... Vous assurez le rôle de Référent Santé et Accueil Inclusif. Vous pouvez être amené(e) à animer des réunions auprès de l'équipe afin de les informer sur des protocoles ou sujet de prévention. Vous mettez en place de manière ponctuelle des actions d'information aux familles sur certaines thématiques santé/prévention.
Vous participez au maintien du local et du matériel (devis, commandes, organisation de petits travaux...)
Equipe investie, nombreux projets, réunions, GAP chaque semaine.
Poste 35h sur 4 jours sans mercredi.
Convention ALISFA, reprise de l'ancienneté Alisfa sous conditions.
33 jours de congés, CSE, participation aux frais de transports, à la mutuelle, tickets restaurants.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Diplôme d'Etat de puéricultrice,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant,Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil,Utiliser des logiciels spécifiques,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Participer à un projet pluridisciplinaire,Capacité de rédaction et bon orthographe
Langues: Anglais souhaité,Français exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.