Nous recherchons un Technicien/ne Informatique Itinérant en CDI.
Rattaché au service informatique du siège social, vous serez en autonomie sur votre secteur géographique.
Le poste sera basé à l'agence de Brive (19).
Sous la supervision du responsable d'infrastructure et en collaboration avec votre binôme présent sur le nord de la France, vous interviendrez sur :
Support technique N1/N2 :
Réception des demandes de support,
Diagnostic, tests
Résolution des demandes
Escalade en cas de non résolution
Documentation des tickets support
Aide et support utilisateurs pour résoudre le dysfonctionnement ou prendre le contrôle du système à distance
Intervention sur les divers équipements informatiques & mobilité (ordinateurs, imprimantes, smartphones, tablettes, etc..)
Maintenir et dépanner des différents problèmes informatiques (software, hardware)
Participer aux projets du SI
Interventions sur sites (Itinérance) :
Déplacements sur les sites du périmètre géographique définit (environ 35 sites)
Maintenance préventive et curative de l'ensemble des équipements des sites
Support du réseau (brassage informatique, switch, intervention dans des petites baies informatiques)
Préparation et/ou mise en place de matériel
Participer aux déploiements de divers projets informatiques sur les sites
Audit et proposition d'amélioration de l'installation informatique des sites
Être garant de la qualité des installations du périmètre
Être garant de l'état et du suivi de parc des sites concernés
Organisation de vos interventions selon un planning définit en lien avec l'équipe informatique
Suivi des installations informatiques
Participer à la rédaction / mise à jour de procédures
Garantir le bon fonctionnement des installations qui vous sont confiées.
Suivi des actions et rapports d'activité
Environnement technique :
Windows 10 / Windows 11
RDS / Clients légers
Active Directory / Microsoft 365 (environnement Hybride).
Ferme RDS.
Mobilité Workspace ONE.
Switchs Cisco / HP
Wifi Ruckus
Nos Avantages :
Mutuelle familiale
RTT (12 jours/an)
Prime de performance
13ème mois
Véhicule de service attitré
Smartphone & PC professionnel
Prise en charge et remboursement des frais de déplacement
Circuit d'intégration du collaborateur
Experience: 6 Mois
Compétences: Réaliser la maintenance de premier niveau,Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives,Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques,Apporter une assistance technique,Administrer un système d'informations
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail d'équipements automobiles
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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