Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
La gourmandise est un vilain défaut! Pas chez notre client, spécialiste de petits plaisirs sucrés, qui recherche un coordinateur / coordinatrice pour enrichir son équipe. En tant que coordinateur, vous aurez à assurer le bon fonctionnement des lignes afin de respecter les quantités définies dans le planning de production. Vous approvisionnerez régulièrement les postes en matériaux et assurerez le retour de fin de production. Vous accueillerez le personnel, l'affecterez sur les postes de travail et participerez au processus de formation .Vous aurez à coordonner les remplacements de pause et alerterez en cas de dysfonctionnement ou de panne après avoir réalisé un premier diagnostic et gèrerez le personnel sur ligne en conséquence. Finalement, vous aurez à contrôler et s'assurer de leur réalisation selon les modalités et fréquences définies dans le plan de contrôle production. Vous êtes méthodique et rigoureux? Ce poste est fait pour vous! Pour intégrer l'équipe, une expérience est souhaitée sur un poste similaire, avoir de l'appétence pour l'animation d'équipe. Travailler avec Manpower c'est bénéficier d'un service spécifique avec un interlocuteur dédié mais pas seulement ! Vous pourrez également profiter d'aides et de services dédiés ainsi que d'autres avantages sociaux et ce, tout au long de l'année. MANPOWER est la seule agence de travail temporaire à abonder son CET (Compte Epargne Temps) à 8% ! Avec MANPOWER vous avez la possibilité de signer un CDI-i vous permettant de bénéficier de nombreux avantages ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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