Technicien sav en mecanique h/f

Voici comment se déroule le processus de recrutement chez ESSENTIEL'G RH :

1/ Entretien téléphonique - Premier échange pour mieux comprendre votre parcours, vos attentes et vos motivations.

2/ Entretien au cabinet - Rencontre en personne pour approfondir votre expérience et évaluer l'adéquation avec les opportunités disponibles.

3/ Présentation de votre dossier au client - Transmission de votre candidature et mise en avant de vos compétences auprès de l'entreprise.

4/ Rendez-vous sur site client - Entretien directement chez mon client pour valider votre futur environnement de travail et votre intégration dans l'équipe.

5/ Débriefing - Retour sur votre expérience, ajustement si nécessaire et accompagnement dans votre prise de décision. Si votre candidature n'est pas retenue, je reste à vos côtés pour vous proposer de nouvelles opportunités ciblées correspondant à votre profil et vos aspirations.

6/ Signature de votre contrat - Finalisation de votre embauche et début de votre nouvelle aventure professionnelle !

« Je vous accompagne à chaque étape pour garantir une intégration réussie dans votre futur poste. »

Sandra GREBENT -Consultante RH indépendante;

Spécialisée sur les métiers de techniciens supérieurs, ingénieurs et cadres.

Alsace - Franche-Comté - Suisse

Rencontrons-nous ! Confidentialité assurée.

Lieu de RDV : Centre d'Affaires Ulysse - 68110 ILLZACH

Sandra GREBENT

Consultante RH


Technicien SAV Mécanique / Monteur Mécanique H/F

CDI - Déplacements France entière

Vous aimez la mécanique, bouger, découvrir de nouveaux endroits et travailler en autonomie ?
Ce poste est fait pour vous.

Nous recherchons un Technicien SAV / Monteur Mécanique pour intervenir sur des équipements industriels type vannes, pompes et soupapes, aussi bien en atelier que directement chez nos clients partout en France.

Pas besoin d'être un expert en automatisme ou en électronique : ici, on recherche surtout quelqu'un de manuel, débrouillard, autonome et avec de bonnes bases mécaniques.

Le quotidien consiste principalement à :

- démonter / remonter des ensembles mécaniques,
- remplacer des pièces usées,
- changer des joints,
- nettoyer et remettre en état des équipements,
- intervenir sur des pompes, vannes et soupapes industrielles.

Une formation interne complète est prévue avec un accompagnement en binôme lors de la prise de poste.

Vos missions

En atelier

- Diagnostic simple des équipements
- Démontage / remontage mécanique
- Nettoyage des pièces et remise en état
- Remplacement de pièces mécaniques usées
- Préparation du matériel pour les interventions extérieures

En déplacement chez les clients

- Maintenance mécanique sur sites industriels
- Contrôles et essais
- Rédaction des comptes-rendus d'intervention
- Échanges avec les équipes maintenance des clients

Un poste idéal pour les profils mobiles et autonomes

De mai à décembre, vous partez environ 7 à 8 fois en déplacement pour des missions de 15 jours consécutifs partout en France.

Tous les frais sont pris en charge avec avance de frais mise en place.

Le poste demande donc de savoir :

- organiser ses déplacements,
- réserver ses trains et hôtels,
- gérer son planning d'intervention,
- travailler en autonomie après la période de formation.

C'est un poste parfait pour quelqu'un qui aime bouger, découvrir de nouvelles régions et profiter des week-ends sur place pour visiter la France pourquoi pas accompagné(e) de votre moitié.

Les déplacements représentent également un vrai avantage financier grâce aux primes associées.