Envie de mettre votre savoir-faire culinaire au service des tout-petits et de contribuer chaque jour à leur bien-être ? Rejoignez-nous ! Au sein de notre établissement d'accueil du jeune enfant (EAJE), vous êtes un membre à part entière de l'équipe. Sous la responsabilité du/de la Responsable de crèche vous préparez des repas sains, équilibrés et adaptés aux besoins des enfants, dans le respect strict des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vos missions au quotidien : * Préparez et cuisinez les repas selon le plan de production culinaire et les menus établis * Passez les commandes auprès des fournisseurs et gérez les approvisionnements * Réceptionnez, contrôlez et rangez les livraisons * Assurez la gestion des stocks et le suivi des dates limites de consommation (DLC) * Garantissez la chaîne du froid et le respect des normes HACCP * Réalisez les prélèvements alimentaires pour les organismes de contrôle * Veillez à la propreté de la cuisine et de ses annexes * Tenez compte des spécificités alimentaires (allergies, régimes particuliers) * Renseignez les supports de suivi liés à votre activité (traçabilité, horaires, etc.) * Signalez à votre responsable tout dysfonctionnement impactant la qualité du service Profil recherché : * CAP Cuisine exigé * Formation HACCP indispensable * Expérience en restauration collective ou en structure petite enfance appréciée * Sens des responsabilités, rigueur et autonomie * Organisation et respect des procédures * Goût du travail en équipe Avantages : * Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. * Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. * Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. * Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 85 % pour vos enfants. * Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. * Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jours enfant malade, etc. * Prime d'ancienneté pour valoriser votre engagement. * Tickets restaurant .
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