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Formateur tp ecsr h/f

Aftral
Formateur
Pas de télétravail
Publiée le 8 avril
Mission du poste

Description de la mission

Vous êtes expert dans l’enseignement de la conduite poids lourd et de la sécurité routière,

Vous souhaitez rejoindre un groupe d’envergure nationale engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d’entreprise est orientée vers l’innovation et l’humain.

Nous recherchons un nouveau talent pour animer nos formations pratiques et théoriques en poids lourd, afin de contribuer à former les conducteurs et professionnels de demain.

Être formateur AFTRAL c'est :

  • Former les conducteurs sur la sécurité routière, la réglementation et la conduite économique.
  • Animer des sessions pratiques et théoriques (en salle) pour des professionnels du transport de marchandises et/ou de voyageurs.
  • Évaluer les compétences des stagiaires à travers des exercices pratiques et des mises en situation.
  • Assurer un suivi personnalisé pour garantir leur réussite.
  • Collaborer avec l’équipe pédagogique pour améliorer continuellement nos programmes de formation.
  • Ce qu’AFTRAL vous propose :

  • Salaire sur 13 mois à partir de 30k / Tickets restaurant 11€
  • 19 RTT
  • Mutuelle prise en charge à 90% par l’employeur
  • Des primes possibles
  • CET / Plan d’Epargne Retraite Collectif PERCOL
  • CSE
  • Un programme d’intégration et de formation continue
  • Des possibilités de mobilité interne
  • Des outils digitaux innovants.
  • Profil

    Vous êtes titulaire d'un Titre Professionnel Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière TP ECSR mention Groupe Lourd.

    Vous êtes à jour de vos permis C et CE.

    Idéalement, vous justifiez d’une expérience en conduite routière d’au moins 3 ans.

    Les compétences attendues :

  • Maîtrise de la réglementation transport
  • Maîtrise des techniques de conduite
  • A l’aise avec l’outil informatique
  • Aptitudes pédagogiques
  • Aisance relationnelle
  • Gestion de groupe / capacités d’adaptation
  • Faire preuve d’empathie (bienveillance et de compréhension)
  • Sens de l’organisation
  • Pour faire connaissance et identifier vos talents, nous proposerons :
    -un premier échange téléphonique avec votre chargée de recrutement

    -un entretien avec votre futur manager
    -un test de conduite et un test de mise en situation professionnelle

    Poste à pourvoir le

    Dès que possible

    Localisation du poste

    Localisation du poste

    Bretagne, Finistère (29)

    Lieu

    QUIMPER
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