Responsable de projets electricité cfo cfa nantes (f/h)

Ajoutée le 13/02/2026

1. Responsable de Projets Electricité CFO CFA Nantes (F/H)
2. BET dédié à des environnements techniques pointus et exigeants

À propos de notre client

Notre client est un acteur spécialisé dans l'ingénierie appliquée à des environnements techniques exigeants. Intervenant sur des projets variés - du secteur hospitalier aux laboratoires, en passant par l'industrie, la défense, l'énergie, le bâtiment ou encore les data centers - il développe des solutions sur mesure couvrant le génie climatique, les fluides, l'électricité, la protection incendie, ainsi que des missions de maîtrise d'œuvre et d'assistance à maîtrise d'ouvrage.

Description

En qualité de Responsable de Projets Electricité CFO CFA Nantes (F/H),vous prenez en charge la conception et le suivi de réalisation de projets en courants forts, courants faibles et systèmes de Sécurité Incendie.À ce titre, vous assurez :


3. Le suivi commercial et la relation avec les clients ;
4. Le pilotage complet de projets électriques, incluant la conception et la validation des études CFO/CFA ;
5. La coordination des différents intervenants internes et externes ;
6. Le suivi budgétaire, technique et calendaire ;
7. La participation active aux réunions de chantier et aux phases de réception.

Profil recherché

Issu(e) d'une formation supérieure en génie électrique ou électrotechnique (Bac +2 à Bac +5), vous disposez au minimum d'une expérience de 5 ans en bureau d'études, vous permettant de gérer plusieurs projets en autonomie.

Vous faites preuve de leadership, d'un sens affirmé du service client et d'un excellent relationnel. Vous maîtrisez les outils de conception et de calcul nécessaires à votre périmètre d'intervention.

Autonome, rigoureux(se) et à l'écoute, vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter à des contextes techniques exigeants.

Conditions et Avantages

8. Projets techniquements pointus
9. Environnement dynamique et agile
10. Titres-restaurant
11. Modulation du temps de travail
12. Organisation hybride : présentiel / télétravail