Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
* Gardien brigadier
* Brigadier-chef principal
Type de contrat
Ouvert aux contractuels, poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire, temps complet, non télétravail.
Rémunération
Traitement indiciaire + Indemnité Spéciale de Fonction et d’Engagement (ISFE) : part fixe et part variable.
Description de l'emploi
Policier municipal (H/F) - Brigade de jour :
* Application des arrêtés de police du Maire et des objectifs municipaux.
* Mission de prévention pour le maintien de l'ordre, sécurité et salubrité publiques.
* Relation de proximité avec la population.
Responsabilités et conditions d'exercice
* Maintien du bon ordre, respect des lois (code de la route, nuisances, environnement, chiens dangereux).
* Patrouilles véhiculées et à pied sur la commune, relevé de dégradations, recensement des épaves.
* Veiller à la fermeture des débits de boissons, intervenir en cas de troubles, verbaliser pour infractions.
* Soutien aux forces de police et pompiers, missions lors d'événements festifs.
Profils recherchés
* Gardien Brigadier à Brigadier-Chef principal (Catégorie C).
* Poste ouvert aux titulaires, lauréats, débutants, gendarmes volontaires.
* Permis B obligatoire, permis moto un plus.
* Formation à jour, formation préalable à l’armement (FPA) appréciée.
Équipements et moyens
* Véhicules sérigraphiés, motos Yamaha 700.
* Armement, protections individuelles, radios, éthylotest, smartphone.
* Support du centre de supervision urbaine, politique de formation active.
Contraintes particulières
* Présence sur le terrain du lundi au dimanche, horaires décalés.
* Risques liés à la fonction, conditions réglementaires strictes.
Compétences et capacités requises
* Aptitude à l’autorité, médiation, gestion des urgences et conflits.
* Respect de la déontologie, travail en équipe, gestes techniques.
* Bonne expression, maîtrise de l’outil informatique, rigueur, disponibilité, discrétion.
* Sens du service public, bonne condition physique, dynamisme.
Rémunération et avantages
* Traitement indiciaire, ISFE part fixe de 2500 €, part variable jusqu'à 2500 €.
* Heures supplémentaires, astreintes, prime de fin d’année, bon Cadhoc, mutuelle, prévoyance.
* Accès aux équipements municipaux, restauration à tarif préférentiel.
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