Vos missions en quelques mots Rattaché(e) à la Direction des services techniques et sous l’autorité du Directeur, vous êtes chargé(e) de l’élaboration des orientations stratégiques et de la mise en œuvre opérationnelle des actions relevant du pôle « Patrimoine bâtiment ». Missions principales : - Assurer l’encadrement et l’animation du pôle patrimoine bâti (10 agents) - Définir, coordonner et contrôler des actions de maintenance des bâtiments - Gérer et participer à la planification des travaux en régie et interventions techniques des entreprises (contrôles périodiques, maintenance préventive, suivi des travaux…) - Faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité - Piloter les dossiers d’aménagement des bâtiments - Reporter les défauts ou anomalies constatées, pour intervention de la régie ou d’une entreprise - Gérer et suivre les commissions accessibilités, marchés et contrats de maintenance, vérifications réglementaires… - Elaborer le budget et suivre l’exécution budgétaire en lien avec les orientations fixées par la commune - Participer au montage des dossiers de demande de subvention Profil recherché Compétences principales et qualités requises : - Baccalauréat technique ou supérieur dans le domaine du bâtiment - Titulaire du permis B - Expérience dans un poste similaire souhaité - Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité Savoir-faire : - Maitrise du fonctionnement et des enjeux des collectivités territoriales - Connaissance techniques et réglementations dans le domaine du bâtiment - Analyser, programmer et planifier les opérations et les travaux - Maitrise des outils de bureautique (excel, word…) Savoir-être : - Esprit d’équipe, sens des responsabilités, Sens du dialogue - Anticipation, Rigueur et réactivité - Sens du service public, Organisation et sens de l’initiative - Capacité à manager des équipes et des projets
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.