Présentation
:
La Ville de Niort est engagée de longue date dans la valorisation et la préservation de la biodiversité, notamment au travers des engagements suivants :
1. renouvellement du Label Territoire engagé pour la nature pour la période -,
2. territoire pilote pour la rédaction d'une stratégie locale de biodiversité à 10 ans avec un début des travaux engagé début ,
3. candidate au label “Capitale française de la biodiversité”,
4. Atlas de la biodiversité.
La Direction du Développement Durable et de la transition écologique décline les objectifs de la feuille de route Niort et à comme missions :
5. d'accompagner l'ensemble des directions de la ville et de l'agglomération dans l'atteinte des objectifs ,
6. de partager et dupliquer les bonnes pratiques du territoire dans les domaines considérés,
7. de donner un cap, des échéances mais aussi les moyens d'évaluer les politiques publiques et leur déclinaison opérationnelle, de s'assurer avec les directions du respect des engagements calendaires,
8. de rendre compte de l'action publique de la ville de Niort et de son efficacité au regard de la transition écologique et de l'adaptation au changement climatique,
9. de fédérer les acteurs et les citoyens autour d'une vision commune et partagée de ce que le territoire doit être demain et les moyens d'y parvenir,
10. de rendre accessible et compréhensible pour tous les publics les engagements pris, les actions menées et les résultats obtenus.
Missions :
Sous l'autorité de la directrice du développement durable et de la transition écologique, le/la chargé de projet biodiversité environnement a en charge pour la Ville de Niort de :
11. Contribuer à la définition et l'assistance au pilotage de la politique municipale dans le domaine de la biodiversité,
12. Animer transversalement la mise en oeuvre de la politique municipale des programmes liés aux labellisations Territoires Engagés pour la nature et Atlas de la biodiversité ainsi que la rédaction et la mise en oeuvre de la future stratégie locale de biodiversité,
13. Assurer un appui technique/expertise aux différentes directions de la Ville,
14. Assister les partenaires internes et externes pour le montage de projets collectifs,
15. Développer et animer des partenariats,
16. Assister et conseiller les comités de pilotage,
17. Elaborer des outils d'analyse et de planification paysagère,
18. Veiller la réglementation dans le domaine,
19. Innover et expérimenter dans le domaine de la préservation de la biodiversité.
Profil :
20. Méthodes de conduite de projets
21. Force de proposition
22. Techniques de communication
23. Elaborer des diagnostics et analyses territoriales
24. Culture environnementale
25. Collaborer avec les services
26. Capacité à rendre compte
27. Capacité d'adaptation
28. Autonomie
29. Diplomatie
Jury de rectrutement :>
Jury de recrutement fixé au 21 avril
Conditions statutaires :
30. Les agents relevant du cadre d'emploi des ingénieurs territoriaux
31. Les agents titulaires du concours ou inscrits sur liste d'aptitude
Rémunération :
Conditions statutaires - Régime indemnitaire - Prime de vacances - Prestations sociales.
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