Description du poste
Au sein d'une équipe spécialisée, vous interviendrez sur les activités de Build, MCO et Run des équipements d’infrastructure sécurité dans des environnements de production critiques.
Missions principales :
* Analyser et comprendre les architectures LAN, WAN, Wifi et Sécurité ;
* Participer à la conception, l'installation et le paramétrage des infrastructures (BUILD) ;
* Étudier les évolutions des infrastructures sécurité (Firewall, LoadBalancer, WAF, DNS/DHCP/IPAM, etc.) ;
* Assurer la performance et le bon fonctionnement des plateformes (RUN) ;
* Diagnostiquer et résoudre les incidents complexes ;
* Proposer des optimisations techniques et assurer le capacity planning ;
* Coordonner les actions avec les équipes techniques multi-domaines ;
* Réaliser une veille technologique active.
Important : contraintes inhérentes au service (peuvent être soumis à changement):
- Participer à un circuit d'astreinte
- Participer aux permanences du matin et/ou du soir
- Participera aux interventions HNO
- Doit avoir une « certification à l’administration des SI sensibles »
Qualifications
* Bac +5 ou équivalent, avec 5 ans minimum d'expérience en réseaux et sécurité ;
* Maîtrise des environnements critiques, avec une forte capacité d’adaptation ;
* Solides compétences en infrastructures réseaux et sécurité ;
* La connaissance en développement (Python notamment) est un plus ;
* Sens de l'organisation, esprit d'équipe et force de proposition.
Cette offre est ouverte à toutes et à tous, dans le respect des principes de diversité et d’égalité des chances
Informations supplémentaires
Votre profil nous intéresse ! Découvrez notre processus de recrutement :
* Premier échange avec l’un de nos chargés de recrutement pour faire connaissance et en savoir plus sur vos souhaits d'évolution.
* Réalisation de tests Codingame
* Un entretien RH via teams ou en présentiel
* Un entretien avec l’un de nos business managers, c’est la dernière étape pour rejoindre l’aventure Size Up Consulting !
Ce que nous offrons :
* La possibilité de travailler chez un leader du marché
* Un groupe rentable et en croissance permanente
* Une équipe soudée, engagée et conquérante
* Prise en charge à 60% des tickets restaurant par l’employeur
* Pourcentage de prise en charge de la Mutuelle d’entreprise par l’employeur supérieur au minimum légal
* Prime de cooptation / parrainage : 1000€ à la fin de la période d’essai pour un CDI
* Comité Social & Economique intéressant (places de cinéma ou de parcs à prix réduit, évènements collaborateurs,…)
* Regroupement de collaborateurs autour d’activités sportives
* Un prime de participation (montant en fonction des résultats de l'entreprise)
Si cet environnement vous intéresse, n’hésitez plus ! postulez et rejoignez nous
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
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