Vous occupez un poste de recruteur dans une équipe motivée, où vous travaillez étroitement avec les commerciaux pour trouver des profils correspondant aux besoins des clients.
Vos missions ?
* Récupérer les besoins auprès des équipes Sales
* Rédiger des offres d'emploi et analyser les candidatures
* Sourcing sur les plateformes de recrutement et chasse via LinkedIn
* Organiser des préqualifications téléphoniques et des entretiens physiques ou en visio
* Créer et gérer un pipe de candidats
* Mener les propositions d'embauche et les négociations salariales
* Suivre administrativement les embauches
* Organiser et suivre le pré-boarding et l'onboarding des candidats recrutés
Activités transverses
* Participer à divers projets (relations écoles, développement de la marque employeur, politique RSE …)
* Réfléchir à l'amélioration de nos processus de recrutement
* Veiller et tester de nouveaux outils/méthodes de recrutement
Vous êtes le candidat idéal si :
* Vous avez un diplôme Bac +5 en RH et recherchez votre premier CDI
* Vous cherchez du sens dans votre travail, en mettant l'humain au centre des décisions
* Vous êtes motivé par le recrutement et les fonctions RH
* Vous êtes intéressé par les nouvelles technologies et souhaitez monter en compétence dans le domaine de l'IT et de la finance
* Vous avez un bon relationnel, vous êtes autonome, force de proposition et rigoureux
Pourquoi rejoindre cette équipe ?
* Une formation complète au recrutement IT
* Un environnement bienveillant et dynamique
* De vraies responsabilités et une montée en compétences rapide
Bénéfices du poste :
* Carte restaurant prise en charge à 60%
* Séminaires, soirées annuelles, after-works, évènements
* Prise en charge à 100% du forfait Navigo
* Télétravail 2 jours par semaine
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