Vous êtes polyvalent.e, autonome et rigoureux.se ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Agent de maintenance du bâtiment et contribuez à l'entretien, la rénovation et l'amélioration de nos locaux.
Au cœur d'une association dynamique, vous interviendrez sur l'ensemble des corps de métier du second œuvre (plomberie, électricité, menuiserie, peinture, etc.).
MISSION PRINCIPALE
- L'agent de maintenance du bâtiment réalise des tâches variées.
- Effectuer la maintenance, l'entretien et le dépannage des bâtiments dans tous les corps de métier : électricité, plomberie, peinture, maçonnerie, menuiserie, carrelage, etc.
- Vérifier son travail, rend compte de l'avancement des travaux à son chef de chantier ou de service.
- Contrôle régulier de l'état des installations et des équipements.
- Contrôler visuellement les bâtiments, test le fonctionnement des équipements pour comprendre l'origine d'une panne, d'une fuite, (etc.) et déterminer les travaux à effectuer pour la remise en état.
- Exécuter les travaux courants de rénovation et d'aménagement intérieur.
- Entretenir et réaménager des locaux (cloisons, faux plafonds, mobilier...), installer les équipements techniques et réaliser les travaux de finition (revêtement de sol, peinture, installation sanitaire, etc..).
- Assurer la livraison des commandes et l'inventaire des stocks.
- Assurer les déménagements des services.
- Respecter l'avancement des travaux en fonction du planning.
- Proposition d'amélioration des équipements existants.
- Gestion des stocks d'outils, de produits et de matériaux.
- Possibilité d'accompagner 1 à 2 personnes en contrat d'insertion professionnelle.
COMPETENCES ET EXPERIENCES REQUISES
- Organisé.e, rigoureux.se et méthodique.
- Permis B indispensable.
- Capacité à établir des relations avec les personnes hébergées dans le respect des règles de savoir vivre et de discrétion professionnelle.
- Bonne maîtrise des techniques du second œuvre du bâtiment, notamment en plomberie.
- Capacité à rendre compte.
- Capacité à anticiper les évènements.
- Capacité à appréhender des problématiques et des données techniques.
- Capacité à appréhender les fonctionnements des structures et services, au quotidien et dans la durée.
- Capacité d'initiative et être force de proposition.
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation indispensable.
- Règles et consignes de sécurité.
- Sens du travail en équipe au travers de la transmission d'informations : devoir d'alerte.
- Bonne connaissance des outils informatiques (GMAO MAINTI 4).
CONDITIONS
CCNT 15 mars 1966 / congés annuels + 9 jours de congés trimestriels / CSE / carte déjeuner
Envoyer lettre de motivation et CV à l'attention de Monsieur MECHERGUI Radhouane
Par e-mail : radhouane.mechergui@esperer-95.org
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