Venez rejoindre l'équipe du centre de formation XX en qualité de Chargé de recrutement (f / h).
Vous êtes en charge de recruter et de sourcer les stagiaires de nos formations en Transport et Logistique.
Rejoignez AFTRAL, le leader de la formation professionnelle en transport et logistique !
Chaque année, nos 3500 collaborateurs forment et accompagnent 220 000 personnes vers l'emploi.
Vous aussi, participez à ce défi.
De nombreuses opportunités sont à saisir pour intégrer nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives… partout en France.
Engagé, AFTRAL reconnaît tous les talents ! Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Et si notre futur talent, c'était vous ?
Venez rejoindre l'équipe du centre de formation du 06 en qualité de Chargé de recrutement (f / h).
Vous êtes en charge de recruter et de sourcer les stagiaires de nos formations en Transport et Logistique.
Vos missions principales :
* Promouvoir nos offres de formation en Transport / Logistique
* Garantir le remplissage de nos sessions
* Développer notre réseau de partenaires
* Participer et animer nos évènements (forums, portes ouvertes, …)
* Accompagner nos stagiaires à la réussite
Intégrer AFTRAL c'est intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain.
Ce qu'AFTRAL vous propose :
* Salaire sur 13mois / variable 6K annuel
* Véhicule de services avec carte essence
* Participation / Intéressement
* Mutuelle à moins de 5€
* Un programme d'intégration et d'accompagnement tout au long de votre carrière professionnelle.
Ce poste est fait pour vous si :
Vous avez une première expérience réussie dans les métiers du recrutement.
Avoir des connaissances dans le secteur de la formation serait apprécié.
Les compétences attendues :
* Techniques de recrutement et / ou aptitudes commerciales
* Orienté résultats
* Argumentaire commercial
* Capacités d'écoute et aisance relationnelle
* Force de persuasion et persévérance
* Esprit d'équipe
* Capacité à créer un réseau
Pour faire connaissance et identifier vos talents, nous proposerons :
* un premier échange téléphonique avec votre chargée de recrutement
* un entretien avec votre futur manager
* Techniques de recrutement et / ou aptitudes commerciales
* Orienté résultats
* Argumentaire commercial
* Capacités d'écoute et aisance relationnelle
* Force de persuasion et persévérance
* Esprit d'équipe
* Capacité à créer un réseau
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Conseiller • Nice, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France
#J-18808-Ljbffr
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