La société :
Bluteams est une Entreprise de Service du Numérique créée en février 2008. Bluteams évolue autour de 3 valeurs fondamentales : l'Expertise, l'Engagement et le Respect. Elle est à ce titre membre du Global Compact. Bluteams est organisé en trois Pôles :
1. Les Infrastructures
2. Les études
3. Le pôle Recrutement
Bluteams est à l'écoute de ses clients Grands Comptes du CAC 40 ou SBF 120, en particulier dans les secteurs de la Banque / Assurance, de l'Energie, des Télécoms et des services. Bluteams leur apporte proximité et réactivité en mode engagement de résultats en particulier pour leurs infogérances, ou en mode assistance technique en particulier dans leurs pôles d'expertise et/ou Direction Technique.
Bluteams a également placé ses collaborateurs en pivot de son développement et a ainsi adopté une politique RH très ambitieuse avec un suivi personnalisé. Le très fort taux de cooptation et le turn over très limité attestent de la qualité de ce suivi.
Afin de promouvoir un développement qui met nos collaborateurs et nos clients au centre de nos préoccupations, Bluteams a opté pour une organisation d'expertises métiers autour essentiellement du monde du Cloud et de la Cyber Sécurité.
Le poste :
Périmètre :
1. Conseil, migrations, mise en œuvre, troubleshooting, restructuration Active Directory
2. Conseil, migration, mise en œuvre, troubleshooting du système de messagerie (2010, 2013, 2016, 2019, Exchange Online)
3. Participer à l'évolution d'infrastructures telle que les projets de migration, montées de version Windows Server
4. Rédiger et mettre à jour la documentation (DAT, DEX)
5. Sécurisation des infrastructures mise en œuvre, audits de sécurité AD (PingCastle, PurpleKnight), rédaction des préconisations et assistance à la remédiation
6. Sécurisation de l'authentification : Windows Hello, FIDO2 …
7. Industrialiser et automatiser : Powershell, Exchange Management Shell, ExchangeOnline shell, MSonline shell, MSGraph
8. Participer aux activités de support de niveau 3 sur l'ensemble des services Microsoft
Profil recherché :
Compétences Techniques :
1. Systèmes d'exploitation Microsoft Windows Server
2. Active Directory et services IP (DNS, DHCP, …)
3. DFS/N, DFS/R
4. Messagerie Exchange, O365
5. PowerShell et modules associés
6. Infrastructure PKI
7. Services NPS
8. Mobile Management : SCCM, Intune, Déploiement MDT
9. Maîtrise des concepts de base en réseau : VLANs, routage, NAT, PAT, règles de firewall.
Serait un plus :
1. Outils de restructuration AD (migration de comptes interforêts), Ex Quest Migrator Pro
2. Outils de migration inter tenants O365 (ex Cloudiway)
3. Mise en place du tiering AD et de silos d'authentification
Expérience :
1. Idéalement de formation supérieure en informatique (BAC+5) justifiant d'une expérience d'au minimum 3 ans en tant qu'Ingénieur Système Microsoft
2. Maîtrisant les compétences ci-dessus. Si partiellement, désireux d'acquérir celles qui manquent.
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