Éducateur.trice de jeunes enfants (h/f)

Catégorie A

Missions
En tant qu'EJE vous exercerez les missions suivantes :
Enfants et familles
Vous accueillez l'enfant et sa famille, et veillez à leur intégration dans la vie de la crèche
Vous contribuez à la satisfaction des besoins des enfants : éveil et jeux, motricité, vie sociale, alimentation, hygiène, sécurité .
Vous observez le comportement des enfants dans un objectif pédagogique et de prévention

Encadrement
Vous réfléchissez, avec la direction, aux pratiques professionnelles au sein de l'équipement
Vous assurez l'aménagement de l'espace et la formation de l'équipe
Vous accueillez et suivez les stagiaires

Gestion de projets
Vous concevez et animez des actions qui contribuent à l'éveil et au développement des enfants
Vous concevez du matériel pédagogique ou participez à son acquisition
Vous participez à la recherche de partenaires et d'intervenants extérieurs

Compétences
Votre profil est le suivant ?
Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants
Vous savez encadrer une équipe, et possédez des techniques d'animation de groupe
Dynamique et capable de prendre des initiatives, vous êtes aussi diplomate et doté.e d'un bon sens de l'écoute.

Vous cochez toutes les cases ? Ce poste est fait pour vous !

Il est ouvert aux fonctionnaires, aux salariés.es issus du secteur privé ou associatif, aux jeunes diplômés.es, aux personnes en situation de handicap

Contraintes du poste
Spécificités liées au poste :
Participation aux réunions d'équipe en dehors des heures d'ouverture de la structure possible

Informations complémentaires
Date de prise de poste prévue : dès que possible
Lieu de travail : Vous pourrez être affecté.e dans l'une des crèches/haltes garderies municipales suivantes : https://www.villeurbanne.fr/plan-interactif/3767
Rémunération minimum : 1934 euros net avant impôt par mois + indemnité de résidence (équivalente à 1% du brut mensuel)
Attention : il s'agit ici de la fourchette la plus basse pour une personne débutante, à cela peuvent s'ajouter une NBI en fonction de votre affectation, ainsi qu'un supplément familial selon votre situation personnelle.

Avantages :
Offre d'action sociale Plurélya
Famille : allocations mariage/pacs, naissance, départ à la retraite.
Budget : chèque-vacances, prêts personnels.
Loisirs et culture : carte culture, chèque UP Sport et Loisirs.
Scolarité : allocations collège, lycée, post-bac + soutien scolaire gratuit en ligne.
Vacances : allocations séjours vacances, vacances jeunes, séjour linguistique.
Déplacements : Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% + Offre de mobilité durable (vélo, covoiturage, auto-partage)
Santé : offre de prévoyance santé + mutuelle
Restaurant municipal : Restotem.

Horaires et durée du temps de travail :
Temps complet
Quotité du temps de travail : Plusieurs formules du temps de travail sont possibles en fonction des besoins du service.
Congés : 25 jours annuels + 2 jours de fractionnement (Congés à prendre au moment de la fermeture des équipements)