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Chef du pôle disciplinaire – rhg1 (f/h)

Paris
MinistÈRe De La Justice
Publiée le 17 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Est le correspondant du bureau de la gestion collective des corps communs de la sous-direction des politiques statutaire et salariale ministérielles et de la gestion des ressources humaines de l’administration centrale du secrétariat général pour traiter les questions concernant la carrière des agents des corps communs du ministère de la Justice et de la grande chancellerie de la Légion d’honneur; •Examine et instruit les affaires disciplinaires des personnels des services judiciaires, en liaison si besoin est, avec bureau de la gestion collective des corps communs de la sous-direction des politiques statutaire et salariale ministérielles et de la gestion des ressources humaines de l’administration centrale du secrétariat général ; •Est chargé de la mise en œuvre de la déconcentration de la gestion administrative des fonctionnaires des services judiciaires ; •Participe à l’évolution et au suivi des applications informatiques de gestion des fonctionnaires des services judiciaires ; •Assure la tenue des dossiers individuels des agents ; •Procède aux études statistiques et analytiques relatives aux mouvements des personnels. Composition et effectifs du service Le bureau, composé de 51 agents, est réparti en 6 pôles et 1 service : · Le pôle de l’encadrement supérieur · Le pôle de la gestion des personnels de catégorie A · Le pôle de la gestion des personnels de catégorie B · Le pôle de la gestion des personnels de catégorie C · Le pôle des positions administratives des fonctionnaires · Le pôle disciplinaire · Le service des dossiers des fonctionnaires. Votre hiérarchie Vous serez placé sous l’autorité du chef de bureau et des adjoints, eux-mêmes placés sous l’autorité de la sous-directrice des ressources humaines des greffes. Vos interlocuteurs métiers - Les bureaux de la sous-direction des ressources humaines des greffes : le bureau de la gestion prévisionnelle des emplois, le bureau des statuts et de la déontologie, le bureau des recrutements et de la formation - L’Ecole nationale des greffes - Les services RH du Secrétariat Général - Les services administratifs régionaux (principalement les responsables de la gestion des ressources humaines) Description du poste : Le bureau des carrières et de la mobilité professionnelle (RHG1) met en œuvre la politique de gestion des ressources humaines concernant les 23 000 fonctionnaires des services judiciaires. Le chef du pôle disciplinaire coordonne, pilote et supervise l’activité du pôle disciplinaire et encadre deux rédacteurs qualifiés. Il assure également la gestion en propre de dossiers comportant des poursuites disciplinaires. L’activité du pôle comprend principalement les activités suivantes : - l’instruction des procédures disciplinaires dont est saisie la sous-direction des ressources humaines des greffes et les propositions d’orientation des dossiers ; Profil recherché Le pôle disciplinaire est également responsable de l’instruction des demandes de ruptures conventionnelles des agents des services judiciaires. A ce titre, il analyse les demandes transmises par les services déconcentrés et participe au comité d’harmonisation des ruptures conventionnelles organisé par le Secrétariat Général. Nombre d’agents à encadrer ✔ 2 A ☐ B ☐ C ☐ Sans objet Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions Poste soumis à une habilitation au Secret de la défense nationale ☐ Oui ✔ Non Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…) Poste de travail complet – Accès aux SIRH Harmonie et LOLFI Connaissances Connaissances des statuts de la fonction publique Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie) Gestion des deux SIRH Harmonie et LOLFI (à acquérir) Connaissances souhaitées en procédure pénale Savoir-faire Goût prononcé du travail administratif Sens des relations humaines Sens de l’organisation et de la méthode Qualités rédactionnelles avérées Aptitude au travail en équipe Disponibilité Grande rigueur Savoir-être Discrétion professionnelle Qualités de communication Offres de formation associées à votre prise de poste Une formation interne sera organisée par l’adjoint au chef de bureau Localisation Localisation : 75001 Paris, France Flèche gauche : déplacer la carte vers la gauche Flèche droite : déplacer la carte vers la droite Flèche bas : déplacer la carte vers le bas Flèche haut : déplacer la carte vers le haut Éléments de candidature Personnes à contacter Charlotte ANCESCHI Cheffe du bureau - charlotte.anceschi@justice.gouv.fr vanessa.colonna-dias@justice.gouv.fr

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