Aide soignant smr 100% (h/f)

[67197] Centre Hospitalier Layon Aubance (30 minutes d'Angers) - Espace recrutement
Le Centre Hospitalier Layon Aubance et plus précisément le service SMR recherche un aide soignant H/F pour un remplacement de congé maternité, à compter d'aujourd'hui à 100%, horaires variables, travail 1 week-end sur 2.
Rémunération : selon la grille FPH, minimum 2540€ brut.
Avantage : CGOS
En cohérence avec le Projet d'établissement et les orientations stratégiques du Centre Hospitalier Layon Aubance, l'aide-soignant(e) (arrêté du 10 juin 2021) :
- Dispense, en collaboration avec l'infirmier(e), des soins de prévention, de maintien et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne ;
- Accompagne le patient dans l'accomplissement des actes de la vie courante ;
- Evalue l'état clinique et met en oeuvre les soins adaptés en collaboration ;
- Information et accompagnement des aidants et apprenants ;
- Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels.
Description du profil recherché:
Compétences relationnelles et comportementales
- Respect de la dignité, l'intimité et de l'autonomie de la personne accueillie
- Disponibilité, discrétion et déontologie
- Empathie et écoute active
- Qualités relationnelles
Connaissances
- Bonne connaissance de l'hygiène
- Connaissance des recommandations et bonnes pratiques
- Notions des pathologies de la personne âgée : confusion mentale, désorientation, pathologies neurodégénératives liées au vieillissement, .
- Maîtrise des pratiques de soins, de stérilisation, et des premiers secours.
- Connaissance des droits des malades et de la charte des droits et libertés de la personne accueillie
Compétences techniques
- Capacité à organiser les étapes de la toilette dans le respect de l'hygiène et du temps imparti en fonction de l'organisation
- Capacité à apprécier les capacités d'une personne, dans la logique de la grille AGGIR
- Capacité à accompagner une personne âgée dans la réalisation de ses activités quotidiennes
- Capacité à développer une relation d'aide et de confiance avec les résidents et leur entourage
- Capacité à effectuer les soins de confort d'une personne en fin de vie
- Repérer un résultat, une situation anormale et alerter la personne concernée si besoin
Capacité à sélectionner et transcrire les informations pertinentes
- Capacité à prendre des constantes (température, pouls, poids, .) et évaluer un état de santé
- Capacité à repérer les signaux de douleur, les postures antalgiques
- Capacité à mettre en oeuvre les surveillances adaptées au contexte clinique
- Capacité à donner les médicaments et veiller à leur bonne absorption
- Capacité à organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire
- Capacité à utiliser les techniques de gestes et postures de manutention
- Capacité à utiliser un logiciel métier
Horaires : Horaires variables
Période de la journée : Jour