Chef de projet administratif et financier life revers'eau (f/h)

Description du poste

Intitulé du poste

Chef de projet administratif et financier Life Revers'eau (F/H)

Catégorie

A

Cadre d'emplois

Attachés territoriaux

Présentation de la Direction

La Direction Transition énergétique et environnement couvre des thématiques aussi diverses que les innovations énergétiques, la rénovation énergétique du bâti, la qualité des cours d’eau, la préservation de la biodiversité, le littoral et la Loire, les déchets et l’économie circulaire.

Description de la mission

Vous avez une expérience en gestion de projets européens ou en administration financière et vous êtes attiré(e) par les enjeux environnementaux ?

Vous aimez le pilotage administratif et financier ?

Vous souhaitez découvrir un projet environnemental ambitieux visant la reconquête du bon état écologique des cours d'eau ?

Ce poste peut vous intéresser.

La Région Pays de la Loire coordonne le projet LIFE REVERS’EAU pour la reconquête du bon état écologique des cours d’eau sur son territoire. Ce projet est issu des programmes LIFE intégrés, outils de financement de l’Europe pour la mise en œuvre d’actions en faveur de l’environnement et du climat. Le projet LIFE REVERS’EAU, programmé sur la période 2021-2028, compte 13 partenaires.

Sous la responsabilité de la cheffe de service, le chef de projet assurera ses missions en lien avec les membres de l’équipe projet. Il pilotera la mise en œuvre et le suivi administratif et financier du projet, ainsi que le suivi des conventions entre la Région et la Commission européenne, mais aussi entre la Région et ses partenaires. il est amené à travailler avec le réfèrent finances de la Direction.

Votre quotidien s’articulera autour des missions suivantes :

· Piloter le budget et le suivi financier du projet : suivis, complétude et analyse des outils et tableaux de bord administratifs et financier, préparer les rapports et annexes à l’attention des élus régionaux

· Préparer les rapports et bilans pour la Commission européenne : rapport d’étape, avenant et rapport final

· Gérer les conventions entre la Région, la Commission européenne et les partenaires

· Accompagner les partenaires dans la sécurisation des aspects administratifs et financiers

· Contrôler l'éligibilité des dépenses et organiser les pièces justificatives

· Coordonner les audits financiers de la Commission européenne

· Participer aux réunions de gouvernance et aux évènements de networking et à leur organisation.

Bien entendu, vous pourrez compter sur votre responsable de service qui vous accompagnera dans la bonne appréhension de vos missions.

Contrat de projet d’une durée estimée de 4 ans (articles L332-24 à L332-26 du Code Général de la Fonction Publique). La finalité est de conduire et coordonner le projet LIFE Revers’eau.

Les livrables attendus du projet sont les suivants :

- Rapport intermédiaire du projet : Mars 2027

- Rapport final financier du projet à la Commission européenne : Mars 2029

- Participer aux évènements de clôture du projet et à l’évaluation finale : décembre 2029

- Audits administratif et financier du projet. Décembre 2026 et entre décembre 2028 à Décembre 2029

- Participer à la rédaction du plan ‘after-life’ : Juin 2029

Ce poste est co-financé par l’Union européenne dans le cadre du projet LIFE Revers’eau

Modalités de recrutement

CDD

Durée du contrat

4 ans

Des compétences, un potentiel, votre singularité

Profil

Vous êtes diplômé(e) Bac+5 avec une expérience significative en gestion de projet ? Votre rigueur, votre sens de l'organisation et vos capacités d'analyse vous permettent de piloter efficacement des projets complexes. Vous maîtrisez l'anglais et les outils bureautiques (dont Excel), et possédez une bonne aisance relationnelle pour travailler en équipe. Une expérience dans les projets européens, la comptabilité publique ou l'environnement des collectivités territoriales constituerait un atout très apprécié.

Rejoignez une équipe où votre expertise contribuera directement à la protection de nos cours d'eau !

Un de vos talents qui fera la différence : votre qualité relationnelle et votre rigueur

Niveau d'études min. requis

7 - Master, DEA, DESS, diplôme d'ingénieur

Précision complémentaire niveau d'études

diplôme dans le domaine de l'eau

Niveau d'expérience min. requis

Expert

Rémunération

à partir de 2 300 € net/mois

Titulaire du permis

Oui

Langues

Anglais (3- Niveau avancé)

Modalités organisationnelles

Conditions d'exercice

Vous souhaitez rejoindre une collectivité dynamique, cette offre est faite pour vous !

En plus de ses quatre domaines de compétence (développement économique, formation initiale et continue des jeunes et des adultes, aménagement du territoire et environnement, transports), la Région des Pays de la Loire soutient de nombreux projets des territoires.

Venez participer à un collectif de travail engagé, fort de 4000 collaborateurs et bénéficiez d’un environnement professionnel bienveillant et stimulant qui encourage votre potentiel de créativité.

"Notre ambition : faire grandir les talents".

Intégrer la Région des Pays de la Loire, c’est :

- Grandir à travers des formations grâce à l’ACADEMIE, notre école de formation interne ;

- Accéder à une offre de prestations sociales attractives (participation employeur à vos frais de santé ; de chèques déjeuner ; de prestations sociales de loisirs et de culture…) ;

- Et “faire grandir vos talents ”