Chargé de mission en ressources humaines (rh) (h/f) (cdi)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi. Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées : 20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité - Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés - Une employabilité durable avec le programme MyPath® : 42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés - Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …) - Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ) - Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024 Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ORLEANS recherche pour son client, un Chargé de mission en Ressources Humaines (RH) (H/F) Vous accompagnez le RRH du site dans les activités RH et administratives: - gestion des temps et transmission des éléments variables de paie - gestion administrative et suivi des collaborateurs - mise à jour des différents systèmes informatiques liés aux process RH - renseignement et suivi des tableaux de bord et indicateurs - participation à l'intégration des collaborateurs - participation à 'élaboration du plan de formation - participation à des évènements extérieurs (forums, écoles) De formation niveau Bac5 en Ressources Humaines, vous bénéficiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum acquise en environnement industriel. Vous êtes capable de vous exprimer en anglais (oral et écrit). Vous maîtrisez les outils bureautiques. A noter: CDI temps plein, statut cadre au forfait Prise de fonction dès que possible Périmètre de plus de 200 collaborateurs Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap