En tant qu'intervenant central dans le projet de vie collectif, vous travaillez en lien étroit avec un.e coordinateur.trice. Dans ce binôme, vous agissez en complémentarité pour encourager le projet social de plusieurs habitants dans les villes de Versailles-Saint Cyr l'Ecole / Houilles-Chambourcy.
Pour rendre possible cette mission, vous mettez en place des actions pour renforcer les compétences et les habiletés sociales de la vie en logement en faveur de la déstigmatisation du handicap :
- assurer une veille et favoriser la sécurisation à domicile
- encourager l'autonomie
- soutenir la convivialité
- valoriser la participation sociale et citoyenne
Profil
Un.e professionnel.le engagé.e et convaincu.e disposant d'un savoir-faire dans l'accompagnement du handicap (moniteur-éducateur, AES, DUT Carrières Sociales, BPJEPS)
Souhait d'un contexte professionnel dynamique et varié
Maitrise de l'outil bureautique (Word, Excel.)
Capacité à faire du lien avec les acteur locaux (associations, maisons de quartier.)
Approche des enjeux sociétaux autour des questions de santé mentale
Capacité à faire des propositions, à prendre des initiatives pour réaliser le projet d'inclusion
Qualité de communication et de collaboration pour le travail en équipe
Sens de l'écoute, disponibilité et ouverture d'esprit !
Conditions du poste
- Télétravail dont une journée en présentiel dans un espace de coworking
- Base 35h/semaine de 9H à 17H adaptable en fonction du projet social
- Heures annualisées, flexibilité des horaires
- Véhicule de service à partager dans le binôme, remboursement des frais KM sur l'utilisation du véhicule personnel
- Reprise d'ancienneté possible
Experience: Débutant accepté
Compétences: Actions socioéducatives collectives,Stratégies de communication externe,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial,Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public,Mettre en oeuvre des actions de communication interne,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Respecter les règles d'éthique et de déontologie
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés physiques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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