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Cadre de sante psychiatrie h/f

Saint-Jean-d'Angély
CDI
GROUPE HOSPITALIER SAINTES - SAINT-JEAN-D'ANGELY
Cadre de santé
Publiée le 16 août
Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Le service : Poste multi-secteurs psychiatrie : CAMPE ( Centre d'Aide Médico-Psychologique à l'Enfance), CASPA ( Centre d'Aide et de Soins Pour Adolescents), HDJ ( Hôpital de jour pour enfants) et AFT( Accueil Familial Thérapeutique)

Missions principales :
- Responsable de la continuité, la qualité et la sécurité des prestations de son service ; participation avec l'équipe médicale à la définition et la mise en œuvre des objectifs du service ; responsabilité de la gestion de l'activité et organisation de la prise en charge des patients ;
- Encadrement, animation des personnels, organisation, supervision des équipes en responsabilité ;
- Participation aux réunions cliniques ;
Horaires : du lundi au vendredi, amplitude 9h-18h (forfait cadre) ; participation aux astreintes.

Conditions d'exercice :
Contrat : CDI – mutation (titulaire FPH grade Cadre de santé)
Localisation : Saint Jean d'Angély (17400)
Quotité : temps complet
Salaire : à partir de 2930 € brut / mois
A pourvoir : le 01/08/2025

Nous vous offrons :
• Avantages CGOS: prestations sociales, loisirs, chèques-vacances, etc.
• Accès à une crèche partenaire située à Saintes.
• Forfait mobilités durables.
• 28 jours de congés annuels, plus RTT.
• Un environnement de travail collaboratif et interdisciplinaire.
• Accompagnement de qualité pour votre intégration.
• Opportunités de développement de vos compétences tout au long de votre carrière.

PROFIL RECHERCHÉ :

• Diplôme de Cadre de santé
• Connaissances approfondies de la législation hospitalière en vigueur, des droits des usagers, et des modes d'hospitalisation en psychiatrie
• Connaissances en matière de protection de l'enfance
• Connaissances en psychopathologie (adolescent et enfant)
• Expérience professionnelle en tant que cadre de santé en milieu hospitalier
• Expérience confirmée en conduite de projets
• Maîtrise de la conception, formalisation, rédaction, et adaptation de rapports
• Compétences managériales : capacité à encadrer, arbitrer, animer, évaluer et valoriser
• Maîtrise des outils bureautiques : messageries, Pack Office, et adaptation aux logiciels métiers (ELAP, CROSSWAY)
• Force de proposition et esprit d'initiative
• Écoute active et bienveillance
• Curiosité intellectuelle

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